5月工資6月發(fā)的 可是5月社保要7月才支付 做6月憑證的時候 發(fā)放工資的會計憑證應該怎么做？

答： 你好，發(fā)放、支付繳納各按各的做就行，不用管在哪個月繳納 "這是工資完整分錄，公積金同社保處理。 1.計提工資 借：××費用（管理/銷售等） 貸：應付職工薪酬——工資 2.計提社保（企業(yè)部分） 借：××費用（管理/銷售等） 貸：應付職工薪酬——社保 3.次月發(fā)放工資時 借：應付職工薪酬——工資 貸：其他應收款——社保(個人部分) 應交稅費——應交個人所得稅 庫存現金／銀行存款或現金 4.上交杜保 借：應付職工薪酬——社保(企業(yè)部分) 其他應收款——社保(個人部分) 貸：銀行存款或現金 5.上交個人所得稅 借：應交稅費——應交個人所得稅 貸：銀行存款或現金"

7月做6月的單據，那做6月憑證時計提工資和發(fā)放工資應該看幾月的？

答： 計提是六月的，實際發(fā)放看具體是哪月的了

我是一名會計,想問一下考個網絡學歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

老師，有個員工4月份交了社保，但是4月份的工資到6月才發(fā)放，做發(fā)放工資憑證的時候，就多了他一筆社保的費用，憑證不平，怎么辦

答： 你好，這個是會不平的，你發(fā)放5月份的工資的時候，就會5月份交的社保，總有一個月是多出來