想請問一下茶葉公司出口退稅的流程 問
?同學(xué)您好,很高興為您解答,請稍等 答
老師 我們客戶發(fā)的對賬函 金額和我們賬上不一樣 問
您好,可以的,這個(gè)不影響的,他們也是怕稅務(wù)局查賬 答
A公司收到一張發(fā)票,發(fā)票上開的公司也是A公司,但是A 問
您好你是指A公司自已幫自已開票嗎?然后要B公司付款 答
請問個(gè)稅系統(tǒng)更改了2024年的數(shù)據(jù),今年申報(bào)殘保金 問
按更改后個(gè)稅系統(tǒng)的數(shù)據(jù)申報(bào) 答
為什么要去減去而不是加上150*40% 問
核心是成本法轉(zhuǎn)權(quán)益法時(shí),對原持有股權(quán)(80%)在處置前的投資收益調(diào)整規(guī)則: 甲公司 2×19 年分配現(xiàn)金股利 150 萬元(成本法下長江公司已按 80% 確認(rèn)投資收益),但該股利是甲公司當(dāng)年凈利潤(620 萬元)的分配,需先判斷是否屬于 “投資后實(shí)現(xiàn)凈利潤的分配”—— 甲公司 2×19 年 7-12 月(長江公司投資后)凈利潤 = 620÷2=310 萬元,分配的 150 萬元≤310 萬元,屬于投資后凈利潤分配,成本法下確認(rèn)的投資收益無需沖回,但轉(zhuǎn)權(quán)益法時(shí),需按剩余股權(quán)比例(40%)追溯調(diào)整 “長期股權(quán)投資”: 原成本法下,長江公司確認(rèn)應(yīng)收股利 = 150×80%=120 萬元,對應(yīng) “投資收益”;轉(zhuǎn)權(quán)益法時(shí),剩余 40% 股權(quán)對應(yīng)的股利 = 150×40%=60 萬元,需從 “長期股權(quán)投資 —— 損益調(diào)整” 中扣除(因?yàn)楣衫峙鋾p少被投資方凈資產(chǎn),權(quán)益法下需按持股比例調(diào)減長期股權(quán)投資賬面價(jià)值),而非加上。 答

個(gè)人所得稅。公司幫員工付了,不需要員工給回,也不從工資扣款,怎么做賬?
答: 借;應(yīng)交稅費(fèi)-個(gè)人所得稅 貸;銀行存款
我們公司的員工工資每個(gè)人都超過3500但是又不想交個(gè)人所得稅就只能在工資表上做賬,比如給別人的業(yè)務(wù)提成2萬,油漆費(fèi)2萬,工人工資6萬這些都做到工資表里,做出來的工資表每個(gè)人工資又不能超過3500,但是這們樣久了會不會有問題
答: 你都做工資表,你給他們買社保啊?
一名會計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪?
答: 都說財(cái)務(wù)會計(jì)越老越吃香,實(shí)際上是這樣嗎?其實(shí)不管年齡工齡如何
公司代繳個(gè)人所得稅的,支付工資的時(shí)候怎么做賬
答: 您好! 1.分配工資 借:××費(fèi)用(管理/銷售等) 貸:應(yīng)付職工薪酬——工資 2.計(jì)提社保(企業(yè)部分) 借:××費(fèi)用(管理/銷售等) 貸:應(yīng)付職工薪酬——社保 3.次月發(fā)放工資時(shí) 借:應(yīng)付職工薪酬——工資 貸:應(yīng)付職工薪酬——社保(個(gè)人部分) 應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅 庫存現(xiàn)金/銀行存款 4.上交杜保 借:應(yīng)付職工薪酬——社保(企業(yè)部分+個(gè)人部分) 5.上交個(gè)人所得稅 借:應(yīng)交稅費(fèi)——應(yīng)交個(gè)人所得稅 貸:銀行存款

