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甜甜的笑笑
于2019-07-08 09:55 發(fā)布 ??922次瀏覽
玲老師
職稱: 會計師
2019-07-08 09:55
你好 這個看單位的規(guī)定 一般企業(yè)會找你簽訂的
甜甜的笑笑 追問
2019-07-08 10:09
那沒找我,我就不管了,萬一試用期工資說四千變掛幾天不要我了我工資也少拿,我需要找他問問何時簽訂合同不?
玲老師 解答
2019-07-08 10:15
你好 你根據(jù)你自己的情況選擇對自己有利的操作就好
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老師我剛來一個單位上班,是自己要去找老板簽訂合同還是等他們簽訂合同。我怕干幾天不給工資
答: 你好 這個看單位的規(guī)定 一般企業(yè)會找你簽訂的
有員工是2018年12月14日來的,試用期1個月,現(xiàn)在轉正簽訂合同這個怎么填呢,他轉正的工資也不一樣的
答: 按對方轉正的時間填寫就可以
報考2022年中級會計職稱對學歷有什么要求?
答: 報名中級資格考試,除具備基本條件外,還必須具備下列條件之一
老師,請問,我12月9日跟公司簽訂的合同,人事的說,1月份發(fā)12月份工資,還是按照試用期工資給我發(fā)。這種合理嗎?
答: 是的,一般都是下月發(fā)放工資的
對于民工工資可以按照工資/天進行簽訂合同嗎?還是必須要按照工資/月來簽訂
討論
例:簽訂合同日為11月20日,試用期月薪1000元,三個月轉正后月薪2000元,試用期三個月,試用期滿應該是次年2月19日。請問:次年2月份的工資要如何算?謝謝!
如果滿六個月,未簽訂合同,罰五個月工資,還是雙倍10個月,期間有正常給工資?
請問公司忘記與員工簽訂勞動合同一年了,是不是就必須賠償員工雙倍工資了?有沒有解決辦法?
公司A招聘我去開車,但是過了兩個月安排我去他旗下的另一個公司開車,都沒有簽訂勞動合同。工資也是兩家公司混發(fā)的,勞動仲裁我還起訴哪家公司
玲老師 | 官方答疑老師
職稱:會計師
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甜甜的笑笑 追問
2019-07-08 10:09
玲老師 解答
2019-07-08 10:15