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公司7月份發(fā)放員工6月份和7月份兩個月的工資，申報個稅的時候可以8月份申報六月份的，9月份申報7月份的工資的可以嗎？
杰
于2019-07-26 13:35 發(fā)布 ??1044次瀏覽
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郭老師
職稱： 初級會計師
2019-07-26 13:36
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老師，本公司是新成立公司，是11月開通的，申報個稅時候，12只申報了11月份的工資，之前月份發(fā)放工資，沒有申報有什么影響嗎？或者怎么補救
答： 你好！這個實操中沒事，稅務局也不知道
離職一年后，原公司還在給我發(fā)放工資，但是一分錢沒收到！給我申報個稅，可以要求賠償嗎？
答： 同學您好， 您能詳細說一下嗎
我是一名會計,想問一下考個網(wǎng)絡學歷有用嗎？
答： 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的
個稅是按照實際發(fā)放工資申報個稅吧？像暫扣要幾個月以后再發(fā)的工資是不是可以先不申報個稅？
答： 規(guī)范處理，企業(yè)需要在實際發(fā)放工資的次月申報期內，申報繳納個稅。只計提沒有實際發(fā)放工資的所屬月份，可以先按工資為零申報個稅。 溫馨提示：部分稅局允許按照計提工資申報個稅，具體以主管稅局要求為準。 參考文件：中華人民共和國個人所得稅法實施條例 （國務院令 第707號）第二十六條 個人所得稅法第十條第二款所稱全員全額扣繳申報，是指扣繳義務人在代扣稅款的次月十五日內，向主管稅務機關報送其支付所得的所有個人的有關信息、支付所得數(shù)額、扣除事項和數(shù)額、扣繳稅款的具體數(shù)額和總額以及其他相關涉稅信息資料。
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