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送心意

程小峰老師

職稱中級會計師,CMA,高級會計師,稅務(wù)師

2019-09-11 10:21

你好,相關(guān)的分錄如下:
業(yè)務(wù)簡述 會計分錄
1、當(dāng)月繳納社保(當(dāng)月扣繳當(dāng)月社保) 
借:管理費用-- -----基本社會保險
    貸:應(yīng)付職工薪酬------基本社會保險              由公司承擔(dān)部份
借:應(yīng)付職工薪酬------基本社會保險              由公司承擔(dān)部份
其他應(yīng)收款-----個人往來----員工社會保險      由員工個人承擔(dān)部份
貸:銀行存款
2、月末工資計提 
借:管理費用-- -----工資                應(yīng)發(fā)工資總額(預(yù)計數(shù))
            -------職工福利費           按應(yīng)發(fā)工資總額的14%計提
            -------職工教育經(jīng)費         按應(yīng)發(fā)工資總額的8%計提
            -- -----工會經(jīng)費             按應(yīng)發(fā)工資總額的2%計提
    貸:應(yīng)付職工薪酬------工資                應(yīng)發(fā)工資總額 
                ------職工福利費
                ------職工教育經(jīng)費
                ------工會經(jīng)費
3、工資發(fā)放(當(dāng)月發(fā)放的為上月工資)
1)沖回上月計提工資憑證:
借:管理費用-- -----工資   (紅字)           
            -------職工福利費     (紅字)         
            -------職工教育經(jīng)費     (紅字)       
            -- -----工會經(jīng)費     (紅字)           
    貸:應(yīng)付職工薪酬------工資      (紅字)              
                ------職工福利費   (紅字)
                ------職工教育經(jīng)費   (紅字)
                    ------工會經(jīng)費   (紅字)
2)按實際工資表重新計提:
借:管理費用-- -----工資                應(yīng)發(fā)工資總額(標(biāo)準(zhǔn)工資+獎金-考勤扣款)
            -------職工福利費           
            -------職工教育經(jīng)費         
            -- -----工會經(jīng)費             
    貸:應(yīng)付職工薪酬------工資                 
                ------職工福利費 
                ------職工教育經(jīng)費
                ------工會經(jīng)費
        
3)發(fā)放工資:
借:應(yīng)付職工薪酬------工資                          應(yīng)發(fā)工資總額
    貸:銀行存款                                  實發(fā)工資總額
    其他應(yīng)收款-----個人往來----員工社會保險      社保中由員工個人承擔(dān)部份
    其他應(yīng)收款-----個人往來----代扣個人所得稅            公司代扣個稅
4、實際代扣個稅 
借:其他應(yīng)收款------個人往來----代扣個人所得稅
    貸:應(yīng)交稅費--------應(yīng)交個人所得稅
借:應(yīng)交稅費--------應(yīng)交個人所得稅
    貸:銀行存款
5、按規(guī)定上交工會經(jīng)費
借:應(yīng)付職工薪酬------工會經(jīng)費
    貸:銀行存款
國家相關(guān)規(guī)定:
    各企業(yè)、事業(yè)單位應(yīng)按工資總額的2%比例提取工會經(jīng)費,并將其中的40%部分上繳上級工會,地稅部門征繳數(shù)額為繳費單位應(yīng)上繳的工會經(jīng)費部分,即指按征繳基數(shù)的2%提取工會經(jīng)費總額的40%部分。對于已辦理稅務(wù)登記且開業(yè)或設(shè)臨已滿一年仍未建立工會組織的企業(yè)、事業(yè)單位應(yīng)繳納工會籌備金,按工資總額的2%計算,暫按其40%的比例向地稅部門申報繳納。
6、三費實際支出 
借:應(yīng)付職工薪酬------工會經(jīng)費
借:應(yīng)付職工薪酬------職工福利費
借:應(yīng)付職工薪酬------職工教育經(jīng)費
    貸:銀行存款/現(xiàn)金
說明:
1)參培人員從各地出發(fā)至集結(jié)地往返交通費(火車汽車輪船飛機等)以差旅費形式報銷。
2)企業(yè)稅前“三費”扣除必須遵循收付實現(xiàn)制原則,即準(zhǔn)予扣除的三費必須是企業(yè)已經(jīng)實際發(fā)生的部分,對于帳面已經(jīng)計提但未實際發(fā)生的,不得在納稅年度內(nèi)稅前扣除。

程小峰老師 解答

2019-09-11 10:23

你好,我可以word發(fā)你,這個排版很麻煩。

大氣的朋友 追問

2019-09-11 10:24

您好,老師,請問怎么發(fā)送

程小峰老師 解答

2019-09-11 10:33

你好,請查收圖片,如果不行的話再看看怎么傳。

上傳圖片 ?
相關(guān)問題討論
1、計提工資、社保和公積金時: 借:各種費用一工資 一社保(?公司負擔(dān)) 一公積金(公司負擔(dān)) 貸:應(yīng)付職工薪酬一工資 一社保(公司負擔(dān)) 一公積金(公司負擔(dān)) 2、支付員工工資: 借:應(yīng)付職工薪酬-工資 貸:銀行存款, 其他應(yīng)付款一社保?(個人負擔(dān)) 一公積金(?個人負擔(dān)) 應(yīng)交稅費一應(yīng)交個人所得稅 3、支付社保、公積金及個稅: 借:應(yīng)付職工薪酬一社保(公司負擔(dān)) 一公積金(公司負擔(dān)) 其他應(yīng)付款一社保?(個人負擔(dān)) 一公積金(個人負擔(dān)) 應(yīng)交稅費一應(yīng)交個人所得稅 貸:銀行存款
2019-03-22 16:16:58
1)計提養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷保險(單位承擔(dān)部分) 借:管理費用   銷售費用   研發(fā)支出   制造費用   生產(chǎn)成本   貸:應(yīng)付職工薪酬——養(yǎng)老保險   應(yīng)付職工薪酬——醫(yī)療保險   應(yīng)付職工薪酬——失業(yè)保險   應(yīng)付職工薪酬——生育保險   應(yīng)付職工薪酬——工傷保險   (2)計住房公積金(單位承擔(dān)部分)   借:管理費用   銷售費用   研發(fā)支出   制造費用   生產(chǎn)成本   貸:應(yīng)付職工薪酬——住房公積金   (3)計提工資(應(yīng)發(fā)工資總額)   借:成本費用   貸:應(yīng)付職工薪酬——工資    (4)發(fā)工資  借:應(yīng)付職工薪酬——工資   貸:其他應(yīng)付款——社會保險費(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險)-個人部分 其他應(yīng)付款——住房公積金-個人部分 應(yīng)交稅費——應(yīng)交個人所得稅    銀行存款(實發(fā)工資部分)   (5)繳納社保   借:應(yīng)付職工薪酬——養(yǎng)老保險    應(yīng)付職工薪酬——醫(yī)療保險    應(yīng)付職工薪酬——失業(yè)保險    應(yīng)付職工薪酬——生育保險    應(yīng)付職工薪酬——工傷保險    其他應(yīng)付款——社會保險費(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險)-個人部分 貸:銀行存款  ?。?)住房公積金繳費    借:應(yīng)付職工薪酬——住房公積金    其他應(yīng)付款——住房公積金-個人部分    貸:銀行存款  ?。?)繳納個人所得稅   借:應(yīng)交稅費——應(yīng)交個人所得稅   貸:銀行存款。
2018-05-31 11:20:04
借:管理費用貸:應(yīng)付職工薪酬,借:應(yīng)付職工薪酬--工資貸:其他應(yīng)付款--社保,銀行存款;借:其他應(yīng)付款--社保,應(yīng)付職工薪酬--社保貸:銀行存款
2018-03-19 15:59:23
計提借管理費用-工資/社保/公積金(單位負擔(dān)的) 貸應(yīng)付職工薪酬-工資/社保/公積金(單位負擔(dān)的) 發(fā)工資 借應(yīng)付職工薪酬-工資 貸其他應(yīng)付款/其他應(yīng)收款(個人負擔(dān)的) 應(yīng)交稅費-個稅 銀行存款 繳納社保 借應(yīng)付職工薪酬-社保/公積金(單位負擔(dān)的) 其他應(yīng)收款/其他應(yīng)付款(個人負擔(dān)的) 貸銀行存款
2022-07-02 16:52:42
舉例個人部分社保金額為279,公司部分為716,月工資3500 月頭繳納時會計分錄為: 借:應(yīng)付職工薪酬--社會保險費(單位部分)716 其他應(yīng)收款--社會保險費(個人部分)279 貸:銀行存款 995 月底計提會計分錄為: 借:管理費用/銷售費用/制造費用---社會保險費(單位部分)716 貸:應(yīng)付職工薪酬--社會保險費(單位部分)716 借;管理費用/銷售費用/制造費用---工資3500 貸;應(yīng)付職工薪酬-工資3500 個人部分從工資中扣回時,會計分錄為: 借:應(yīng)付職工薪酬--工資(應(yīng)發(fā)數(shù))3500 貸:其他應(yīng)收款--社會保險費(個人部分)279 應(yīng)交稅費--應(yīng)交個人所得稅 0 庫存現(xiàn)金/銀行存款 (實發(fā)數(shù))3221
2017-12-20 08:33:06
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