福利費(fèi)是借應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi)，之后再借管理費(fèi)用-福利費(fèi)，貸應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi)嗎？

答： 先計(jì)提： 借：管理費(fèi)用-福利費(fèi) 貸：應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi) 再支付 借：應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi) 貸：銀行存款等

職工福利不超過當(dāng)年職工總工資的14%，這個(gè)職工福利是指“應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付職工福利”還是指“管理費(fèi)用-職工福利 ”回為“管理費(fèi)用-職工福利”不等于“應(yīng)付職工薪酬-應(yīng)付職工福利”職工加班和集體福利我是直接記入“管理費(fèi)用-職工福利 ”的

答： 你好，指的是工資總額，一般看應(yīng)付職工薪酬-工資下的金額

一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪？

答： 都說財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

對(duì)于職工福利費(fèi)超標(biāo)部分可以不去開票嗎？

答： 可以。是可以沒有發(fā)票你到時(shí)全額調(diào)增