
月工資6000,有周六周日雙休,另外沒上保險(xiǎn),沒上社保,單獨(dú)給補(bǔ)助500元,現(xiàn)在算日工資時(shí)是按6000,除以22天算的,這樣算法對嗎?還是說6000加上500補(bǔ)助,再除以22天呢?
答: 這個(gè)是按6500元計(jì)算月工資標(biāo)準(zhǔn)。在法律上判案是這樣的。
公司每月工資底薪2000元,話費(fèi)補(bǔ)助300元/月,社保補(bǔ)助300元/月,月休四天,新來員工10月5號上班,共26天應(yīng)該如何算工資?
答: 你好,你們工資是按多少天制?
我是一名會(huì)計(jì),想問一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎?
答: 眾所周知會(huì)計(jì)人如果要往上發(fā)展,是要不斷考證的
老師,給員工補(bǔ)助的社保,填到工資表上嗎?
答: 你好! 可以的
職工未買社保,但是每個(gè)月是補(bǔ)助了保險(xiǎn)費(fèi)用給職工的,那么補(bǔ)助職工的社保費(fèi)應(yīng)該擺在什么科目?
老師,您好,請問社保如何做籌劃,例如員工拿到的工資為15000元/月,購買社?;鶖?shù)為3000元/月,剩下的12000元如何做工資補(bǔ)助避免社保風(fēng)險(xiǎn)?
出勤天數(shù):27.0基本工資:1800績效工資:1000出勤工資:2600加班:424工齡工資:200餐損 :-15保險(xiǎn)補(bǔ)助:300合計(jì):3509這工資是對的嗎?
社?;鶖?shù)修改的時(shí)候,在基本醫(yī)療保險(xiǎn)修改了上報(bào)月工資,然后提交了,忘記導(dǎo)入2020年月平均工資,現(xiàn)在該怎么辦?

