老師,金蝶精斗云從哪里可以進(jìn)入,我沒(méi)有找到入口 問(wèn)
金蝶精斗云入口: 網(wǎng)頁(yè)端:瀏覽器訪問(wèn) https://www.jdy.com/ ,點(diǎn)擊 “登錄”,輸入賬號(hào)密碼進(jìn)入; 客戶端:官網(wǎng)下載對(duì)應(yīng)系統(tǒng)(Windows)安裝包,安裝后登錄; 移動(dòng)端:手機(jī)應(yīng)用市場(chǎng)(蘋(píng)果 App Store / 安卓應(yīng)用市場(chǎng))搜 “金蝶精斗云” 下載 APP,登錄使用 答
員工個(gè)人車給公司用,加油費(fèi)需要發(fā)票入賬嗎?計(jì)入管 問(wèn)
您好,是公司租個(gè)人的車,是吧 答
不要發(fā)票是不是應(yīng)該直接轉(zhuǎn)私戶啊 問(wèn)
是的,可以直接轉(zhuǎn)私的 答
小規(guī)模企業(yè)購(gòu)買(mǎi)商品并捐出的分錄和金額這樣的么?1 問(wèn)
是的,就是那樣做的哈 答
選項(xiàng)A不理解,里邊不是還有發(fā)行費(fèi)率么,僅股東要求的 問(wèn)
選項(xiàng) A 正確,優(yōu)先股資本成本本質(zhì)是優(yōu)先股股東要求的必要報(bào)酬率 。發(fā)行費(fèi)率是計(jì)算資本成本時(shí)用于調(diào)整籌資凈額的(在公式分母扣減 ),不影響 “資本成本本質(zhì)是股東要求的必要報(bào)酬率” 這一本質(zhì)定義,二者分屬本質(zhì)與計(jì)算細(xì)節(jié)層面,不沖突 。 答

應(yīng)發(fā)工資是指?基本工資,績(jī)效考核,津貼,補(bǔ)貼這些是不是都算應(yīng)發(fā)工資呢
答: 你好,對(duì)的,都算的
十月份,計(jì)薪天數(shù)算多少天,基本工資3000,無(wú)任何補(bǔ)貼,25日入職,十月應(yīng)發(fā)工資怎么算
答: 您好學(xué)員,去掉法定節(jié)假日和應(yīng)該休息的日期,看看滿勤多少天,用基本工資除以滿勤天數(shù),看看25日入職的員工實(shí)際出勤多少錢(qián),乘以剛算出來(lái)單天的工資額
一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪?
答: 都說(shuō)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香,實(shí)際上是這樣嗎?其實(shí)不管年齡工齡如何
工資4000元全勤200崗位補(bǔ)貼100,三薪3天,一個(gè)月26天滿勤,一個(gè)月領(lǐng)多少錢(qián)?
答: 一個(gè)月26天滿勤,一個(gè)月領(lǐng)=4000%2B4000/26*2%2B200%2B100=4607.7

