臨時(shí)用工的個(gè)稅怎么操作流程

按工資薪金操作:臨時(shí)工、季節(jié)工,與企業(yè)簽定長(zhǎng)期或短期勞動(dòng)合同或協(xié)議,符合《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費(fèi)扣除問題的通知》(國(guó)稅函〔2009〕3號(hào),以下簡(jiǎn)稱"國(guó)稅函〔2009〕3號(hào)通知")的規(guī)定,其工資薪金允許在稅前扣除.需要提供的資料有企業(yè)應(yīng)提供工資明細(xì)清單、勞動(dòng)合同(協(xié)議)文本、個(gè)人所得全員全額申報(bào)證明及個(gè)人所得稅代扣代繳證明.

按勞務(wù)報(bào)酬操作:如不符合工資薪金在稅前扣除的條件,屬于勞務(wù)費(fèi)在稅前扣除,必須滿足按照勞務(wù)繳納個(gè)稅,同時(shí)需要取得發(fā)票.

個(gè)稅的免征額

公眾對(duì)"起征點(diǎn)"存在誤解.正確的說法應(yīng)該是"個(gè)人所得稅免征額"."起征點(diǎn)"與"免征額"有著嚴(yán)格的區(qū)別:

所謂起征點(diǎn),是征稅對(duì)象達(dá)到征稅數(shù)額開始征稅的界限.征稅對(duì)象的數(shù)額未達(dá)到起征點(diǎn)時(shí)不征稅.一旦征稅對(duì)象的數(shù)額達(dá)到或超過起征點(diǎn)時(shí),則要就其全部的數(shù)額征稅,而不是僅對(duì)其超過起征點(diǎn)的部分征稅.

所謂免征額是在征稅對(duì)象總額中免予征稅的數(shù)額.它是按照一定標(biāo)準(zhǔn)從征稅對(duì)象總額中預(yù)先減除的數(shù)額.免征額部分不征稅,只對(duì)超過免征額部分征稅.

二者的區(qū)別是:假設(shè)數(shù)字為2000元,你當(dāng)月工資是2001元,如果是免征額,2000元就免了,只就超出的1元錢繳稅,如果是起征點(diǎn),則是不夠2000元的不用交稅,超出2000元的全額繳稅,即以2001元為基數(shù)繳稅.

在一個(gè)納稅年度內(nèi),對(duì)每一個(gè)納稅人,一次一次性獎(jiǎng)金的優(yōu)惠算法只允許采用一次.在發(fā)放年終一次性獎(jiǎng)金的當(dāng)月,按規(guī)定辦法確定全年一次性獎(jiǎng)金的適用稅率和速算扣除數(shù).好了,關(guān)于上述"臨時(shí)用工的個(gè)稅怎么操作流程"的問題,不知道大家都了解的怎么樣了呢?如果大家還有其他的問題,可以多多咨詢我們哦,希望小編的解答對(duì)您有所幫助!