個(gè)稅改革方案?jìng)€(gè)人所得稅改革內(nèi)容有哪些?

(1)將個(gè)稅起征點(diǎn)由每月 3500元提至每月5000元(每年6萬(wàn)元);

(2)對(duì)工資薪金、勞務(wù)報(bào)酬、稿酬和特許權(quán)使用費(fèi)等四項(xiàng)勞動(dòng)性所得首次實(shí)行綜合征稅等;

(3)首次增加子女教育支出、繼續(xù)教育支出、大病醫(yī)療支出、住房貸款利息和住房租金等專項(xiàng)附加扣除;

(4)優(yōu)化調(diào)整稅率結(jié)構(gòu)，擴(kuò)大較低檔稅率級(jí)距。

今年以來(lái)不少消費(fèi)板塊出現(xiàn)了持續(xù)調(diào)整行情，食品板塊指數(shù)下調(diào)了11%，醫(yī)藥板塊指數(shù)調(diào)整了15%，傳媒板塊調(diào)整了34%，輕工板塊調(diào)整29%，家電板塊調(diào)整了24%。不少優(yōu)質(zhì)公司已經(jīng)調(diào)整到估值低估狀態(tài)。預(yù)計(jì)在減稅背景下其后續(xù)基本面有持續(xù)支撐，目前或?qū)⑹遣诲e(cuò)的配置時(shí)點(diǎn)。

年終獎(jiǎng)個(gè)稅計(jì)算公式(全年一次性獎(jiǎng)金)？

取得全年一次性獎(jiǎng)金，單獨(dú)作為一個(gè)月工資、薪金所得計(jì)算納稅，

(一)先將雇員當(dāng)月內(nèi)取得的全年一次性獎(jiǎng)金，除以12個(gè)月，按其商數(shù)確定適用稅率和速算扣除數(shù)。

如果在發(fā)放年終一次性獎(jiǎng)金的當(dāng)月，雇員當(dāng)月工資薪金所得低于稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額，應(yīng)將全年一次性獎(jiǎng)金減除“雇員當(dāng)月工資薪金所得與費(fèi)用扣除額的差額”后的余額，按上述辦法確定全年一次性獎(jiǎng)金的適用稅率和速算扣除數(shù)。

(二)將雇員個(gè)人當(dāng)月內(nèi)取得的全年一次性獎(jiǎng)金，按本條第(一)項(xiàng)確定的適用稅率和速算扣除數(shù)計(jì)算征稅，計(jì)算公式如下：

1.如果雇員當(dāng)月工資薪金所得高于(或等于)稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額的，適用公式為：

應(yīng)納稅額=雇員當(dāng)月取得全年一次性獎(jiǎng)金×適用稅率-速算扣除數(shù)

2.如果雇員當(dāng)月工資薪金所得低于稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額的，適用公式為：

應(yīng)納稅額=(雇員當(dāng)月取得全年一次性獎(jiǎng)金-雇員當(dāng)月工資薪金所得與費(fèi)用扣除額的差額)×適用稅率-速算扣除數(shù)

在不同的學(xué)習(xí)階段完成不同的學(xué)習(xí)內(nèi)容，以上就是會(huì)計(jì)學(xué)堂小編為大家整理的關(guān)于個(gè)稅改革方案?jìng)€(gè)人所得稅改革內(nèi)容有哪些，若還有不懂的地方，可以聯(lián)系窗口答疑老師。