人力資源服務(wù)費稅率是多少

答:人力資源外包服務(wù)無論是一般納稅人還是小規(guī)模納稅人,都按照差額征稅(不存在選擇);一般納稅人可以選擇簡易計稅方法,征收率為5%;小規(guī)模納稅人按3%征收率征稅.差額部分可以開專用發(fā)票,扣除部分只能開普通發(fā)票.

勞務(wù)派遣服務(wù):一般納稅人按一般計稅方法計稅的,可以抵扣并開具專用發(fā)票;一般納稅人和小規(guī)模納稅人可以選擇按差額征稅,但征收率是5%;小規(guī)模納稅人全額繳稅的征收率3%.選擇差額納稅的,差額部分可以開專用發(fā)票,扣除部分只能開普通發(fā)票.

納稅人提供人力資源外包服務(wù),按照經(jīng)紀(jì)代理服務(wù)繳納增值稅,其銷售額不包括受客戶單位委托代為客戶單位員工發(fā)放的工資和代理繳納的社會保險、住房公積金.向委托方收取并代為發(fā)放的工資和代理繳納的社會保險、住房公積金,不得開具增值稅專用發(fā)票,可以開具普通發(fā)票.

人力資源公司每月需要交納的稅種

1、營業(yè)稅:

(1)是按收入(營業(yè)額)計算繳納的.稅率5%.

(2)應(yīng)交營業(yè)稅=收入*5%

2、城建稅:

(1)是按營業(yè)稅計算繳納.

(2)稅率:

納稅人所在地在市區(qū)的,稅率為7%;

納稅人所在地在縣城、鎮(zhèn)的,稅率為5%;

納稅人所在地不在市區(qū)、縣城或鎮(zhèn)的,稅率為1%

(3)應(yīng)交城建稅=營業(yè)稅*城建稅稅率

3、教育費附加

(1)是按營業(yè)稅計算的.稅率3%.

(2)應(yīng)交教育費附加=營業(yè)稅*3%

4、個人所得稅

(1)按員工工資薪金計算代扣代繳.

(2)計算公式:

應(yīng)納個人所得稅稅額=應(yīng)納稅所得額×適用稅率-速算扣除數(shù)

其中:應(yīng)納稅額=工資薪金收入-2000-"三險一金"

(3)工資、薪金不含稅收入適用稅率表

除了人力資源服務(wù)費稅率是多少?這個問題外,小編還擴展了人力資源公司每月需要交納的稅種,以便更好理解相關(guān)知識.會記學(xué)堂實時為大家更新不同的財會內(nèi)容,希望能幫助到大家.