會計(jì)實(shí)務(wù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)哪個好?
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大家都知道會計(jì)越老越吃香,這是一句流行的謬誤.世上大概也沒什么行業(yè)從業(yè)者越老越吃香,要不招聘為什么都要求35歲以下呢?人老了肯定是貶值的,但老人的知識與經(jīng)驗(yàn)積淀多,這種積淀越多越吃香.就因?yàn)橹R與經(jīng)驗(yàn)積淀多的人年齡普遍大,給人一種錯覺,以為越老越吃香.要小心了,如果老了積淀不夠就該苦自己了.
財(cái)務(wù)掌握著企業(yè)的核心數(shù)據(jù),由于職業(yè)的特殊性,公司不可能經(jīng)常更換會計(jì)人員,通過多次的經(jīng)濟(jì)危機(jī)可以看出,多數(shù)企業(yè)非會計(jì)崗位裁員率平均在50%以上,而財(cái)務(wù)部門的裁員率一般不超過1%.
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