
公司給別的公司派遣臨時員工。開的勞務(wù)費,成本是什么???
答: 你好!派遣人員的工資就是成本
勞務(wù)派遣公司可以代發(fā)其他公司的臨時員工工資嗎?其他公司給費用給勞務(wù)派遣公司,工資由勞務(wù)派遣公司發(fā),不是勞務(wù)公司的人員
答: 你好,同學(xué)。 如果偶然性的,可以。但不建議長期這樣處理
一名會計如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪?
答: 都說財務(wù)會計越老越吃香,實際上是這樣嗎?其實不管年齡工齡如何
勞務(wù)分包和勞務(wù)派遣有什么區(qū)別?公司臨時工的工資從勞務(wù)公司走,現(xiàn)在勞務(wù)公司說勞務(wù)派遣要給員工買社保,讓以后簽勞務(wù)分合同,這樣對公司有什么影響嗎?
答: 勞務(wù)分包是把具體的工作分包給別的公司做,只需要根據(jù)談定的價格跟對方結(jié)算就可以了。人員也不受貴公司領(lǐng)導(dǎo),只要按照合同約定完成工作就可以了。勞務(wù)派遣,是勞務(wù)公司派遣到貴公司工作,人員接受貴公司領(lǐng)導(dǎo),工資待遇由貴公司定好,委托派遣單位發(fā)放。按規(guī)定勞務(wù)派遣人員,派遣公司不繳納社保時,被派遣單位需要繳納。簽勞務(wù)分包合同,以后這些人交不交社保就和你們公司沒關(guān)系了。


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