這個月能把九月份工資先發(fā)放了嗎？但是下個月個稅起征點(diǎn)好像要改成5000元了，老板想把九月份工資在十月一之前發(fā)了，那可以九月份發(fā)放十月份報稅嗎？賬該如何記?。?/p>

答： 十月份申報九月份實(shí)際發(fā)放的工資，個稅還是按3500元標(biāo)準(zhǔn)處理。從十月一日起發(fā)放的工資，扣個稅的標(biāo)準(zhǔn)是5000元，至于發(fā)放的是哪個月的工資不管。

之前有人說在十月份發(fā)放九月份工資，但是在十一月份才申報納稅，申報的是十月份，所以九月份的工資也屬于十月份應(yīng)該申報的，所以九月份的工資是按照5000執(zhí)行的對嗎？

答： 那是下月11月15日之前（就是11月1日至11月15日之間）進(jìn)行申報人個稅，按5000元的扣除標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

一名會計如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪？

答： 都說財務(wù)會計越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

老師，請問一下，稅務(wù)上規(guī)定個稅申報是以發(fā)放工資的次月申報個稅，假如公司九月份計提了員工九月的工資，在十月份發(fā)放九月份的工資，那么個稅申報是在十一月份申報九月份的個稅。那么會計上的工資總額與稅務(wù)系統(tǒng)申報的總額可能存在不一致，這個怎么解決的？

答： 那怎么會不一致呢，是您將個稅稅款所屬期和工資所屬期和納稅申報期幾個概念搞混了。