人力資源勞務(wù)派遣服務(wù)公司的增值稅可以不可以即選擇正常簡(jiǎn)易計(jì)稅方法又選擇差額計(jì)稅。

答： 不可以的哦，只能選擇一個(gè)的

老師，人力資源服務(wù)和勞務(wù)派遣是不是都可以選擇差額納稅？

答： 你好！ 對(duì)的。

我是一名會(huì)計(jì),想問(wèn)一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會(huì)計(jì)人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

老師，您好（提供勞務(wù)派遣服務(wù)，可以全額6%計(jì)稅，也可以選擇差額+簡(jiǎn)易征收5%計(jì)稅；但是提供人力資源外包服務(wù)，只能差額計(jì)稅，也就是差額6%一般計(jì)稅，或者差額5%簡(jiǎn)易計(jì)稅）這句說(shuō)話能通俗講一下嗎？為什么勞務(wù)派遣可以差額也可以全額。而人力資源外包不能呢

答： 1，可以差額，可以全額，你可以選擇 2，6%是全額一般計(jì)稅 5%是差額計(jì)稅，屬于稅收優(yōu)惠 這個(gè)是政策規(guī)定，可以享受的就享受，不可以就不能 人力資源你可以放棄差額，全額計(jì)稅也是可以 差額屬于優(yōu)惠，你可以享受，也可以放棄