企業(yè)雇傭季節(jié)工、臨時(shí)工，可以按照員工工資表作為記賬憑證嗎，能在所得稅所得稅前扣除嗎？

答： 您好，可以按照員工工資表記賬，稅前扣除，需要申報(bào)

如果企業(yè)與季節(jié)工、臨時(shí)工簽訂勞動(dòng)合同，則季節(jié)工、臨時(shí)工屬于企業(yè)聘用的員工，根據(jù)國(guó)稅（2012）15號(hào)公告的有關(guān)規(guī)定企業(yè)因雇用季節(jié)工、臨時(shí)工、實(shí)習(xí)生、返聘離退休人員所支付的工資可以列入工資薪酬在稅前扣除，也就是說(shuō)季節(jié)工、臨時(shí)工為企業(yè)提供的勞務(wù)不征收營(yíng)業(yè)稅，企業(yè)不需取得發(fā)票，憑季節(jié)工、臨時(shí)工簽字的工資單及扣稅憑證等資料稅前扣除。如果企業(yè)與季節(jié)工、臨時(shí)工未簽訂勞動(dòng)合同，季節(jié)工、臨時(shí)工不屬于企業(yè)聘用的員工。季節(jié)工、臨時(shí)工為企業(yè)提供勞務(wù)，屬于提供營(yíng)業(yè)稅應(yīng)稅行為。按照《發(fā)票管理辦法》第二十條規(guī)定：“所有單位和

答： 您好，具體想問什么呢？？？？？？

一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪？

答： 都說(shuō)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

如果企業(yè)與季節(jié)工、臨時(shí)工簽訂勞動(dòng)合同，則季節(jié)工、臨時(shí)工屬于企業(yè)聘用的員工，根據(jù)國(guó)稅（2012）15號(hào)公告的有關(guān)規(guī)定企業(yè)因雇用季節(jié)工、臨時(shí)工、實(shí)習(xí)生、返聘離退休人員所支付的工資可以列入工資薪酬在稅前扣除，也就是說(shuō)季節(jié)工、臨時(shí)工為企業(yè)提供的勞務(wù)不征收營(yíng)業(yè)稅，企業(yè)不需取得發(fā)票，憑季節(jié)工、臨時(shí)工簽字的工資單及扣稅憑證等資料稅前扣除。如果企業(yè)與季節(jié)工、臨時(shí)工未簽訂勞動(dòng)合同，季節(jié)工、臨時(shí)工不屬于企業(yè)聘用的員工。季節(jié)工、臨時(shí)工為企業(yè)提供勞務(wù)，屬于提供營(yíng)業(yè)稅應(yīng)稅行為。按照《發(fā)票管理辦法》第二十條規(guī)定：“所有單位和從事

答： 您好，具體想問什么呢？？？？？？