2019年2月申報(bào)1月發(fā)放的2018年12月工資和2018年終獎(jiǎng)，分兩次發(fā)放，是把工資和年終獎(jiǎng)金額加在一起在正常工資薪金所得里申報(bào)嗎？我試了一下，年終獎(jiǎng)在全年一次性獎(jiǎng)金收入里申報(bào)的話，幾百的金額都有個(gè)稅，還是跟工資合并在一起申報(bào)個(gè)稅比較少，到底怎么處理是合理的？

答： 企業(yè)可以自己選擇并入工資或者全年一次性獎(jiǎng)金申報(bào)。

1月發(fā)12月工資，并發(fā)放了年終獎(jiǎng)，申報(bào)個(gè)稅的時(shí)候是分兩步報(bào)，工資按正常工資薪金所得，獎(jiǎng)金按全年一次性獎(jiǎng)金申報(bào)是嗎？比如A員工12月工資是3000，年終獎(jiǎng)是1000，按工資薪金和獎(jiǎng)金分別申報(bào)，工資薪金不需要交個(gè)稅，年終獎(jiǎng)要交3%的個(gè)稅，這樣對(duì)嗎？

答： 你好，是分別申報(bào) 但是由于工資與年終獎(jiǎng)合計(jì)低于5000，是免征個(gè)人所得稅的 年終獎(jiǎng)個(gè)人所得稅的計(jì)算： 先用年終獎(jiǎng)除以12得到的商數(shù)，確定稅率，速算扣除數(shù) 然后用全年一次性獎(jiǎng)金*適用稅率-速算扣除數(shù) 計(jì)算個(gè)人所得稅 如果當(dāng)月工資低于5000，需要用年終獎(jiǎng)減去工與5000的差額，然后按上述方法計(jì)算的

我是一名會(huì)計(jì),想問一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會(huì)計(jì)人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

個(gè)稅申報(bào)系統(tǒng)，發(fā)放年終獎(jiǎng)。如果一月份發(fā)一部分年終獎(jiǎng)，在全面一次性獎(jiǎng)金里面申報(bào)了。那年底發(fā)放剩余部分年終獎(jiǎng)。那是不是要放在正常工資薪金里申報(bào)？ 還是說可以暫時(shí)不在個(gè)稅系統(tǒng)申報(bào)一月份發(fā)的年終獎(jiǎng)個(gè)稅，待年底發(fā)放剩余年終獎(jiǎng)時(shí)再申報(bào)一年全部年終獎(jiǎng)。?。?？

答： 同學(xué)你好，一年只能申報(bào)一次全年一次性獎(jiǎng)金。