
2019年3月發(fā)2018年績效考核獎,這個績效考核達標才發(fā)放,在2018年末沒有辦法確以是否達標發(fā)放,在2018年度沒有計提這部分費用。19年3問發(fā)放時,作18年匯算清繳時,需要把這個支出算到2018年費用中嗎?
答: 您好:這個支出不用算到2018年費用中,按實際發(fā)放的計入費用即可。
請問本人2018年12月份后才離職,2018年的績效考核獎金沒有發(fā)給我,說是我已經(jīng)辭工了就沒有,本人離職已經(jīng)做滿2018年,這樣沒有績效考核獎金合理嗎
答: 你好,現(xiàn)在都半年了,當時怎么沒要啊
報考2022年中級會計職稱對學歷有什么要求?
答: 報名中級資格考試,除具備基本條件外,還必須具備下列條件之一
請問老師,我們在本月計提了2018年年終績效,并發(fā)放了75%的績效,這樣有什么稅務風險嗎(我們2018年發(fā)放了2017年的績效)
答: 那你不發(fā)放的部分所得稅要調增
一個技術服務類企業(yè),2018年年初發(fā)放了2017年的績效獎金,個稅已繳。這個月想把2018年的績效獎金也發(fā)了,可以嗎?一年內發(fā)放兩次獎金可以嗎?
2018年因員工績效未確定,未計提績效獎金,于2019年陸續(xù)發(fā)放,會計分錄怎么處理,影響匯算清繳嗎 10-12月三個月的
公司2018年的員工績效在18年沒有計提。但是準備在19年2月份發(fā)放,這種屬于年終一次獎金嗎?如果是怎么計個稅?


林方 追問
2019-03-01 21:10
宋艷萍老師 解答
2019-03-01 21:36