員工李某的基本工資是2000元，按規(guī)定如果滿勤情況下每月可以休息4天。1月份應(yīng)上班天數(shù)是27天（31-4），他上班15天，休息了2天，那應(yīng)該怎么算他1月份的工資呢？寫出具體過(guò)程

答： 一般按31天或者22天計(jì)算，但你這種可按實(shí)際計(jì)算。2000/31*15=967，

員工李某的基本工資是2000元，按規(guī)定如果滿勤情況下每月可以休息4天，1月份他上班15天，休息了2天，那應(yīng)該怎么算他1月份的工資呢？

答： 1月份其他員工的應(yīng)上班時(shí)間是多少天？27天（31-4）

一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪？

答： 都說(shuō)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

我公司是湖南地區(qū)一家開(kāi)采石灰石的礦山企業(yè)，開(kāi)采石灰石原礦后加工成石灰銷售，同時(shí)銷售加工過(guò)程產(chǎn)生的廢渣，按照目前石灰石資源稅按原礦從價(jià)計(jì)征規(guī)定，我公司應(yīng)如何計(jì)征資源稅？

答： 您好，一般情況下，根據(jù)銷售的收入金額，乘以資源稅率來(lái)計(jì)征資源稅的。