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送心意

沈家本老師

職稱： 注冊會計師,稅務(wù)師,律師

2019-03-21 19:49

您好，職工福利費，不超過工資薪金總額14%的部分扣除。這個是不分籌建期還是實際經(jīng)營期的，扣除的比例是一致的。 
為您提供解答，祝學(xué)習(xí)愉快

毛 追問

2019-03-21 20:11

要不要通過應(yīng)付職工薪酬一職工福利費過渡，還是直接計入開辦

沈家本老師 解答

2019-03-21 20:14

您好，還是需要通過，應(yīng)付職工薪酬-職工福利費，過渡的。 
為您提供解答，祝學(xué)習(xí)愉快

毛 追問

2019-03-21 20:15

以后進(jìn)入營業(yè)期，是不是也可以不通過應(yīng)付職工薪酬過渡，直接進(jìn)入成本或費用里？

毛 追問

2019-03-21 20:16

問一些老會計，他們說可以不過渡

沈家本老師 解答

2019-03-21 20:31

您好，這個沒有強制性的規(guī)定，但是一般來說，建議您過渡一下。 
為您提供解答，祝學(xué)習(xí)愉快

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您好，職工福利費，不超過工資薪金總額14%的部分扣除。這個是不分籌建期還是實際經(jīng)營期的，扣除的比例是一致的。 為您提供解答，祝學(xué)習(xí)愉快
2019-03-21 19:49:38
你好，按比例扣除
2016-09-13 14:24:21
這個指的是不是給員工交基本醫(yī)療保險
2019-11-20 21:06:47
不一定的，有發(fā)票的而且在稅前扣除比例的可以。比如招待費，發(fā)生額的60%
2019-03-20 12:18:38
不是的，福利費是根據(jù)當(dāng)年工資總額的１４％之內(nèi)可以扣除的
2017-07-25 18:50:02
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