勞務派遣，發(fā)票增值稅發(fā)票開10000,稅2000咋做收入分錄

答： 你好，你是差額開具發(fā)票嗎

小規(guī)模納稅人勞務派遣怎么做分錄？比如勞務派遣收入10000，工資等各項支出9000，差額征稅開票，稅額47.62。該怎么做分錄

答： 小規(guī)模納稅人的話，發(fā)生收入時： ? 借：銀行存款 ? 貸：主營業(yè)務收入 ? 應交稅金——應交增值稅 ? 發(fā)生可以差額抵扣的支出時： ? 借：相關(guān)支出科目 ? 應交稅金——應交增值稅 ? 貸：銀行存款

一名會計如何讓領(lǐng)導給你主動加薪？

答： 都說財務會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

勞務派遣公司，這邊呢給工廠開勞務派遣的發(fā)票，發(fā)票分為兩部分。代開專票是勞務費的收入，普通發(fā)票開的是代發(fā)勞務工人的工資。增值稅征收率是5%，使用差額征稅，那這個會計分錄該怎么做呢？

答： 差額納稅會計處理 一般納稅人提供勞務派遣服務差額納稅會計處理 1.一般納稅人提供勞務派遣服務，按照簡易計稅方法依5%差額納稅會計處理 企業(yè)支付給勞務派遣員工工資、福利和為其辦理社會保險及住房公積金的費用時，按規(guī)定允許扣減銷售額而減少的應交增值稅，借記“應交稅費——未交增值稅”科目，按實際支付或應付的金額與上述增值稅額的差額，借記“主營業(yè)務成本”等科目，按實際支付或應付的金額，貸記“銀行存款”、“應付賬款”等科目。 特別提醒：因一般納稅人提供勞務派遣服務是按照簡易計稅方法依5%差額納稅，所以沒有按照財會〔2012〕13號規(guī)定的，在“應交稅費——應交增值稅”增設“營改增抵減的銷項稅額”科目下核算，在“應交稅費——未交增值稅”科目下核算“按規(guī)定允許扣減銷售額而減少的應交增值稅”。 【接上例】一般納稅人支付給勞務派遣員工工資、福利和為其辦理社會保險及住房公積金的費用80 萬元時，按規(guī)定允許扣減銷售額而減少的應交增值稅800,000.00/（1+5%）×5%=38,095.24元，則： 借：應交稅費——未交增值稅 38,095.24 主營業(yè)務成本 761,904.76 貸：銀行存款 800,000.00 小規(guī)模納稅人提供勞務派遣服務差額納稅會計處理 2.小規(guī)模提供勞務派遣服務，按照簡易計稅方法依5%差額納稅會計處理 企業(yè)支付給勞務派遣員工工資、福利和為其辦理社會保險及住房公積金的費用時，按規(guī)定允許扣減銷售額而減少的應交增值稅，借記“應交稅費——應交增值稅”科目，按實際支付或應付的金額與上述增值稅額的差額，借記“主營業(yè)務成本”等科目，按實際支付或應付的金額，貸記“銀行存款”、“應付賬款”等科目。 【例3】如果小規(guī)模支付給勞務派遣員工工資、福利和為其辦理社會保險及住房公積金的費用6萬元時，按規(guī)定允許扣減銷售額而減少的應交增值稅60,000.00/（1+5%）×5%=2,857.14元，則： 借：應交稅費——應交增值稅 2,857.14 主營業(yè)務成本 57,142.86 貸：銀行存款 60,000.00 您好，可以參考上面的處理過程