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送心意

月月老師

職稱中級會計師

2019-06-26 15:24

你好,福利費應該用應付職工薪酬過度。

A巧巧???????? 追問

2019-06-26 15:29

那為什么視頻解析中,趙英老師講解的沒有過渡?

月月老師 解答

2019-06-26 15:32

你好,是哪個學習的視頻。

A巧巧???????? 追問

2019-06-26 15:45

A巧巧???????? 追問

2019-06-26 15:46

實操里的商貿(mào)零售行業(yè)里的興隆經(jīng)貿(mào)6月份

A巧巧???????? 追問

2019-06-26 15:46

月月老師 解答

2019-06-26 16:26

你好,是需要應付職工薪酬過度的。題目也是這樣做的。

A巧巧???????? 追問

2019-06-26 16:34

視頻中老師講解的,沒有經(jīng)過應付職工薪酬科目,直接是管理費用~福利費貸庫存現(xiàn)金

A巧巧???????? 追問

2019-06-26 16:34

題目沒有這樣做

月月老師 解答

2019-06-26 16:35

你好,最好通過應付職工薪酬過度的。

A巧巧???????? 追問

2019-06-26 16:37

管理費用中的福利費和應付職工薪酬中的福利費是兩個概念,員工聚餐應該是管理費用中的福利費而不是應付職工薪酬中的福利費!對嗎?

月月老師 解答

2019-06-26 16:44

你好,因為聚餐不好核算應付職工薪酬,所以計入管理費用—福利費。

A巧巧???????? 追問

2019-06-26 17:06

對的,但是實操里,給的答案是錯的,誤導學生

月月老師 解答

2019-06-26 17:27

你好,也不能是誤導,有的福利費是需要通過應付職工薪酬過度的。

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相關問題討論
你好! 是一樣的意思
2019-02-07 16:46:31
你好,這個就看單位核算需要,一般只設置到二級,比如管理費用——職工教育經(jīng)費 ,應付職工薪酬-職工教育經(jīng)費
2018-09-07 11:12:05
你好,福利費應該用應付職工薪酬過度。
2019-06-26 15:24:24
準則規(guī)定的,需要通過應付職工薪酬,只有和職工相關都需要通過這個科目
2019-06-18 10:14:29
您好,您這樣改也是可以的
2020-07-08 17:07:51
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