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送心意

江老師

職稱高級會計師,中級會計師

2019-08-07 16:16

食堂員工的工資,計入福利費。辦公室管理人員工資,計入管理費用——工資。保潔人員工資,如果是物業(yè)公司計入成本,如果是工廠,計入管理費用——工資。門衛(wèi)工資計入管理費用。生產(chǎn)人員的工資計入生產(chǎn)成本——直接人工,車間管理人員的工資計入制造費用——工資,攤銷計入產(chǎn)品的成本

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2019-08-07 16:19

就是說核算成本,只算和生產(chǎn)產(chǎn)品有關(guān)的料,工,費,三樣費用就可以了嗎

江老師 解答

2019-08-07 16:21

是的,核算成本,就是料工費,三個因素決定了產(chǎn)品的生產(chǎn)成本

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2019-08-07 16:25

謝謝,老師解答

江老師 解答

2019-08-07 16:27

有不明白的問題再咨詢

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2019-08-07 16:30

好的,自己先學了成本核算的理論知識,想結(jié)合本廠實際指定一套方案,有不明白的,請多指教江老師

江老師 解答

2019-08-07 16:41

沒有問題,這個工業(yè)我熟悉

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2019-08-07 17:25

好的

江老師 解答

2019-08-07 17:31

祝學習進步,工作順利

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2019-08-08 09:44

江老師,我廠是服裝加工廠,設有技術(shù)打烊科,裁剪,縫制,后道整理各部門,不知道是用工時法還是工資法,分配制造比較合適?。?/p>

江老師 解答

2019-08-08 10:34

我在服裝銷售行業(yè)做了8年,管過門店的銷售及工業(yè)的服裝生產(chǎn)。
這個如果是工時完善,可以用工時法,如果是工時不完善的狀態(tài),用工資進行分配制造費用

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2019-08-08 10:38

工時不是太完善,但是可以改進完善。我想把工時完善了,然后定定額標準,進一步做考核

江老師 解答

2019-08-08 10:39

是的,實際工作中是根據(jù)實際的具體的情況進行處理。

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2019-08-08 10:46

老師,可以說一下有了標準的定額標準,如何在實際中運用呢?

江老師 解答

2019-08-08 10:48

這個就是按定額的工時進行分配制造費用。就是說按產(chǎn)品的數(shù)量*定額工時,就是A產(chǎn)品的分配比例就是:A產(chǎn)品的數(shù)量*定額工時/全部產(chǎn)品的定額工時。

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2019-08-08 10:49

有了完善的訂額標準,在實際中怎樣考核

江老師 解答

2019-08-08 10:50

想如何考核,這個是人事部門的事,不是財務部的事

平衡點 追問

2019-08-08 10:56

額,我弄混了??!

平衡點 追問

2019-08-08 10:56

謝謝,老師

江老師 解答

2019-08-08 10:57

有不明白的問題再咨詢

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2019-08-07 16:16:55
安裝收費你就可以把安裝服務人員的工資記成本
2019-08-08 07:18:44
你好!可以計入到管理費用-勞保費
2019-06-14 15:53:53
你好,計入管理費用的差旅費
2017-06-25 13:40:09
您好, 這個可以計入管理費用-辦公費
2023-12-01 20:03:45
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