老師,您好,公司A是從前一公司B變更而成的,公司B,有 問
直接做往來內(nèi)部調(diào)整分錄 答
你好,我想請問一下,我們無償使用主管部門提供的辦 問
你好,那你打算計入什么科目,這個有多少金額。 答
我們給給自然人結(jié)算工資,要代扣勞務(wù)報酬,還需要他 問
您好,個體不用申報,一般是公司才要申報 答
請問公司收到贈送的貨物后期會銷售怎樣入賬 問
您好, 借:庫存商品 貸:營業(yè)外收入 答
老師 你好~請問產(chǎn)假工資如何算的?例如稅前工資是8 問
?同學(xué)您好,很高興為您解答,請稍等 答

你好,老師。我想問下殘保金的工資總額中包不包含社保費和個稅。即:殘保金的工資總額是按應(yīng)發(fā)工資還是銀行實發(fā)工資?謝謝!
答: 包含個人負(fù)擔(dān)的社保和個稅應(yīng)發(fā)工資
幫企業(yè)代發(fā)工資,社保,個稅,怎么交殘保金
答: 你好,殘保金即殘疾人保障金,是指國家為促進(jìn)按比例安排殘疾人就業(yè)工作的開展,使各類用人單位依法履行按比例安排殘疾人就業(yè)義務(wù),平等地承擔(dān)社會責(zé)任,關(guān)愛和扶助殘疾人,機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)(福利企業(yè)除外)、事業(yè)單位均應(yīng)按照一定的比例安排殘疾人就業(yè);未按規(guī)定安排殘疾人就業(yè)的,應(yīng)當(dāng)繳納殘疾人就業(yè)保障金。殘疾人就業(yè)保障金按年征繳,經(jīng)市、區(qū)(縣)殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)審核后,由主管地方稅務(wù)機(jī)關(guān)代征。 1.成立時間不滿1年且未安排殘疾人就業(yè)的單位 成立時間不滿1年的單位,按單位成立后的足月計算,不滿1個月的不計算。 對于在征繳年度成立不滿1年的用人單位,從其地稅登記日的下1個月開始計算時間,12月完成地稅登記的單位不需要申報審核按比例安排殘疾人就業(yè)情況。 【例】某單位7月1日完成地稅登記,其在職職工總數(shù)為100人,未安排殘疾人就業(yè),應(yīng)繳納殘疾人就業(yè)保障金=41712元×(100人×1.7%×5/12月) 2.安排殘疾人就業(yè)不滿一年 安排殘疾人就業(yè)不滿一年的,按安排殘疾人就業(yè)的實際月份計算;不滿一個月的,按一個月計算 【例】某單位在職職工總數(shù)為50人,其在8月31日安排1名殘疾人就業(yè),應(yīng)繳納殘疾人就業(yè)保障金=41712元×(50人×1.7%-1×5/12月) 3.應(yīng)安排殘疾人就業(yè)人數(shù)不足1人 應(yīng)安排殘疾人就業(yè)人數(shù)不足1人的單位應(yīng)按實際差額比例計算繳納殘疾人就業(yè)保障金金額。 【例】某單位在職職工總數(shù)為50人,未安排殘疾人,應(yīng)繳納殘疾人就業(yè)保障金=41712(元)×50(人)×1.7% 企業(yè)殘保金計算: 按國家殘疾人保障法要求,每個企業(yè)都需要安排一定比例的殘疾人(有的地方為職工總?cè)藬?shù)的1.5%)沒有達(dá)到比例的就需要繳納殘疾人保障金。一般按未達(dá)到規(guī)定安置比例的人數(shù)*上年度本地區(qū)職工年平均工資總額的100%繳納(各地具體規(guī)定有差別)。建議:具體征收標(biāo)準(zhǔn)向當(dāng)?shù)氐恼魇諜C(jī)關(guān)咨詢。 以北京為例: 殘保金繳納金額=(上年末單位在職職工總數(shù)X1.7%-在職殘疾人職工數(shù))X上年度全市職工平均工資X60%。 一般企業(yè)提取殘保金時: 借:管理費用 貸:其他應(yīng)交款-殘保金; 交納殘保金時: 借:其他應(yīng)交款-殘保金 貸:銀行存款(現(xiàn)金)
我是一名會計,想問一下考個網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎?
答: 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展,是要不斷考證的
殘保金申報 工資是扣社保 還是沒扣社保之前的金額
答: 這個的話 是扣除社保前的哦

