老師您好，我們公司用了個(gè)臨時(shí)工，負(fù)責(zé)檢測(cè)設(shè)備的，簽訂勞動(dòng)合同，一次性預(yù)付一年的工資，先掛賬然后每月報(bào)稅核減掛賬可以嗎？

答： 你好，新個(gè)稅要求，支付工資的次月申報(bào)個(gè)稅的

老師，我們臨時(shí)工用簽合同嗎，人事還給臨時(shí)工做的工資表，這樣行嗎

答： 1、如果是臨時(shí)工,并且與公司簽訂勞動(dòng)合同,可以作為工資支出列支。 2、如果沒有，需要到當(dāng)?shù)氐囟惥珠_具勞務(wù)費(fèi)發(fā)票，計(jì)入勞務(wù)費(fèi)。

我是一名會(huì)計(jì),想問一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會(huì)計(jì)人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

老師好，臨時(shí)工不簽合同的工人工資怎么做？怎么報(bào)稅呢？

答： 需要看有沒有考勤，是不是按月發(fā)工資，是不是獨(dú)立完成的？