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送心意

蒙蒙

職稱中級會計師,稅務師,注冊會計師

2019-12-09 13:32

你好,我國事業(yè)單位的工資由基本工資、績效工資、津貼補貼、其他工資四類組成。

崗位工資:

崗位工資以崗位權利、責任、勞動強度、勞動條件、勞動技能、重要性、安全系數(shù)等評價要素作為發(fā)放依據(jù)。崗位工資對崗不對人,工資多少以崗位為轉(zhuǎn)移,以崗定薪,崗變薪變。事業(yè)單位的崗位分為專業(yè)技術崗、管理崗、工勤崗。

薪級工資:

薪級工資主要體現(xiàn)工作人員的工作表現(xiàn)和資歷。對專業(yè)技術人員和管理人員設置65個薪級;對工人設置40個薪級,每個薪級對應一個工資標準。

績效工資:

績效工資主要體現(xiàn)工作人員的實績和貢獻。國家對事業(yè)單位績效工資分配進行總量調(diào)控和政策指導。事業(yè)單位在核定的績效工資總量內(nèi),按照規(guī)范的程序和要求,自主分配。

津貼補貼:

事業(yè)單位津貼補貼,分為艱苦邊遠地區(qū)津貼和特殊崗位津貼補貼。艱苦邊遠地區(qū)的事業(yè)單位工作人員,執(zhí)行國家統(tǒng)一規(guī)定的艱苦邊遠地區(qū)津貼制度。

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你好,我國事業(yè)單位的工資由基本工資、績效工資、津貼補貼、其他工資四類組成。 崗位工資: 崗位工資以崗位權利、責任、勞動強度、勞動條件、勞動技能、重要性、安全系數(shù)等評價要素作為發(fā)放依據(jù)。崗位工資對崗不對人,工資多少以崗位為轉(zhuǎn)移,以崗定薪,崗變薪變。事業(yè)單位的崗位分為專業(yè)技術崗、管理崗、工勤崗。 薪級工資: 薪級工資主要體現(xiàn)工作人員的工作表現(xiàn)和資歷。對專業(yè)技術人員和管理人員設置65個薪級;對工人設置40個薪級,每個薪級對應一個工資標準。 績效工資: 績效工資主要體現(xiàn)工作人員的實績和貢獻。國家對事業(yè)單位績效工資分配進行總量調(diào)控和政策指導。事業(yè)單位在核定的績效工資總量內(nèi),按照規(guī)范的程序和要求,自主分配。 津貼補貼: 事業(yè)單位津貼補貼,分為艱苦邊遠地區(qū)津貼和特殊崗位津貼補貼。艱苦邊遠地區(qū)的事業(yè)單位工作人員,執(zhí)行國家統(tǒng)一規(guī)定的艱苦邊遠地區(qū)津貼制度。
2019-12-09 13:32:46
你好? ? ?各地我看到通知。都有失業(yè)補助的申請的。 你可以去當?shù)厝肆Y源和社會保障局官網(wǎng)里面看當?shù)赝ㄖ?在里面官網(wǎng)可以申請的??
2020-12-08 12:25:16
你好,政府補助是指企業(yè)從政府無償取得貨幣性資產(chǎn)或非貨幣性資產(chǎn),新《企業(yè)會計準則》第七條 與資產(chǎn)相關的政府補助,應當確認為遞延收益,并在相關資產(chǎn)使用壽命內(nèi)平均分配,計入當期損益。但是,按照名義金額計量的政府補助,直接計入當期損益。第八條 與收益相關的政府補助,應當分別下列情況處理:(一)用于補償企業(yè)以后期間的相關費用或損失的,確認為遞延收益,并在確認相關費用的期間,計入當期損益。(二)用于補償企業(yè)已發(fā)生的相關費用或損失的,直接計入當期損益,與經(jīng)營相關的計入其他收益科目,與經(jīng)營無關的計入營業(yè)外收入科目。
2020-08-04 10:10:53
借;銀行存款 貸;營業(yè)外收入 借;營業(yè)外支出 貸;銀行存款
2016-03-05 21:08:53
計入營業(yè)外收入。
2014-11-07 09:45:12
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