老師，公司第一個月計提工資時，按什么計提，怎樣計算出來的。請舉例說明

答： 你好 比如職工8月份的工資 如果沒有發(fā)放 那么在月底要計提計入成本費用科目 計提的作用是根據(jù)權(quán)責(zé)發(fā)生制原則 當(dāng)期的成本費用計入當(dāng)期！

怎么計算計提工資？？？

答： 工資的會計分錄可以分為兩部分：（假設(shè)次月發(fā)放上月工資） 當(dāng)月計提時：借：管理費用 貸：應(yīng)付職工薪酬 次月發(fā)放時：借：應(yīng)付職工薪酬 貸：銀行存款 如果有涉及社保、公積金、個稅等，可以這么做： 計提工資分錄不變； 發(fā)放工資時：借：應(yīng)付職工薪酬（金額為之前計提的應(yīng)發(fā)工資） 貸：其他應(yīng)收款——個人社保部分 其他應(yīng)收款——個人公積金部分 其他應(yīng)收款——代繳個稅 銀行存款（金額為實發(fā)工資） 繳納社保、公積金、個稅時：借：管理費用（相關(guān)福利企業(yè)承擔(dān)部分） 其他應(yīng)收款（相關(guān)福利個人部分以及代繳個稅） 貸：銀行存款

一名會計如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪？

答： 都說財務(wù)會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

計提工資里的工資數(shù)據(jù)怎么計算

答： 你好，企業(yè)計提的工資金額=員工基本工資%2B當(dāng)月加班費%2B其他調(diào)整(或-其他調(diào)整)；