請問老師，有家公司12月凈利潤4萬多，可以以年終獎發(fā)放給股東的形式增加費用嗎？如果發(fā)放5萬年終獎需要多少個稅呢？或者發(fā)幾萬更省稅還是有什么其他方法可以合理避稅呢？

答： 可以發(fā)年終獎 個稅要計算一下才知道 工資少的可以并入工資一起算個稅 工資高的可以單獨按一個月工資那樣計算個稅 哪個稅款少就按哪種申報個稅 ，沒有其他好辦法

公司有凈利潤兩千多萬，怎么樣合理合法合規(guī)的規(guī)避紅利稅提出來

答： 您好，您需要找專業(yè)稅籌團隊處理

我是一名會計,想問一下考個網絡學歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

請問公司利潤大怎么合理避稅？

答： 一、沒發(fā)票不能入賬，招待費也不能稅前扣除，如果要從工資出的話，明年社保基數將提高許多，因為記在員工身上的全年一次的獎金會被計算在他們繳納社保的基數上，社保自動計算上年平均月收入的，所以明年公司要給員工多交許多社保，員工還要交個稅。 二、企業(yè)所得稅的避稅著眼點，一般在收入、成本、費用及損失的認定以及納稅人對于稅收優(yōu)惠措施的運用方面。主要可以分為以下幾方面。 （1）刻意膨脹“成本、費用和損失”，利用各種虛假支出及列支項目，盡可能地擴大成本、費用以及損失，縮小凈收入，少納所得稅。 （2）膨脹“利息、工資和捐贈”，縮小計稅依據。由于新企業(yè)所得稅明確規(guī)范了準予扣除的項目及標準，在這一點上的避稅將會有所收斂。 （3）說服稅務人員，在工資標準的調整上施加有利于企業(yè)的影響。 （4）在聯(lián)營企業(yè)和關聯(lián)企業(yè)之間通過轉讓定價等方式，轉移利潤，使利潤在稅負最輕的地方沉淀起來。 （5）掛靠所得稅各種優(yōu)惠等等。 （6）提高耗用材料單價避稅 （7）在工資問題上的避稅 ( 8 )人為縮短攤銷期限避稅 ( 9 )虛列預提費用避稅 ( 10 )高轉成本避稅