人力公司只是代發(fā)工資，出了工傷該怎么劃分責(zé)任？

答： 出了工傷，這個實際發(fā)生工傷的單位會承擔(dān)責(zé)任，主要責(zé)任是員工本人。次要責(zé)任是公司承擔(dān)

公司新進臨時工，第一天上班，出現(xiàn)比較嚴(yán)重工傷，怎么劃分責(zé)任

答： 這個只能是企業(yè)的責(zé)任了，主要責(zé)任是個人，但公司也是需要承擔(dān)相應(yīng)的管理責(zé)任，就是這樣的

報考2022年中級會計職稱對學(xué)歷有什么要求？

答： 報名中級資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

在上下班途中，發(fā)生交通事故，若員工非主要責(zé)任，算不算工傷？

答： 只要自己不是主要責(zé)任的話，是要認(rèn)定為工傷的哦