
當(dāng)月的工資是當(dāng)月計(jì)提的么 比如11月份計(jì)提的就是11月份的工資 是按照應(yīng)付工資計(jì)提的 然后到12月份在支付11月份工資 是按照實(shí)發(fā)工資做的對(duì)么 還有為什么要當(dāng)月計(jì)提工資啊
答: 您好,對(duì)的。因?yàn)楦鶕?jù)權(quán)責(zé)發(fā)生制原則,屬于當(dāng)期的成本費(fèi)用要記入當(dāng)期,所以當(dāng)月要計(jì)提工資的。
老師,您好,工資計(jì)提的時(shí)候是按照應(yīng)發(fā)工資計(jì)提的吧,支付的時(shí)候才是公司的實(shí)發(fā)工資對(duì)吧
答: 您好!您理解的沒(méi)有問(wèn)題。
一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪?
答: 都說(shuō)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香,實(shí)際上是這樣嗎?其實(shí)不管年齡工齡如何
有些公司要計(jì)提工資然后在支付,有些公司就不用計(jì)提,直接就支付工資,為什么呢
答: 你好,準(zhǔn)則規(guī)定工資是需要計(jì)提的、。


王正茹 追問(wèn)
2020-06-10 10:41
小妍老師 解答
2020-06-10 10:42