我想咨詢關(guān)于農(nóng)民工的個稅問題。我的公司是從事建筑行業(yè)的機電設(shè)備安裝的公司，在承接機電設(shè)備安裝的業(yè)務(wù)中，需要請很多的農(nóng)民工進行施工和機電設(shè)備安裝。但是這些農(nóng)民工不是公司的固定職工，與公司沒有雇傭關(guān)系，只是臨時工。在發(fā)放臨時工的工資時，這些農(nóng)民工是不愿意交社保，也不愿意扣個稅的。針對這個情況，該怎么辦？

答： 你好 可以簽訂臨時工的勞動合同 按照臨時工的要求嚴格約定勞動時間 一周工作時間不超過24個小時 然后以工資表入賬 個稅必須申報 可以不繳納社保

企業(yè)要不要給農(nóng)民工（建筑工地請來的臨時工）買社保？

答： 1、如果是臨時工,并且與公司簽訂勞動合同,可以作為工資支出列支買社保。 2、如果沒有，需要到當(dāng)?shù)氐囟惥珠_具勞務(wù)費發(fā)票，計入勞務(wù)費不買社保。

報考2022年中級會計職稱對學(xué)歷有什么要求？

答： 報名中級資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

建筑行業(yè)農(nóng)民工工資如何計入成本，造個工資表就可以嗎？但農(nóng)民工是臨時工人沒有在本單位繳社保

答： 您好，這種情況應(yīng)該是屬于勞務(wù)報酬，應(yīng)該需要勞務(wù)發(fā)票的，假如是偶爾一次，金額不大的話，根據(jù)2018年28號文可以用他的收款憑證，并注明具體勞務(wù)的內(nèi)容，身份證信息等可以入賬