Abby 追問(wèn)

2020-07-24 13:00

對(duì)，是和我們公司簽訂的勞務(wù)合同，因?yàn)槭峭獾氐纳绫：凸e金所以找了一個(gè)公司代收代繳！

玲老師 解答

2020-07-24 13:01

殘保金職工工資總額
根據(jù)《北京市地方稅務(wù)局關(guān)于殘疾人就業(yè)保障金征繳有關(guān)事項(xiàng)的通告》(北京市地方稅務(wù)局通告2016年第1號(hào))第四條規(guī)定:用人單位應(yīng)當(dāng)按照上年本單位安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例的差額人數(shù)和本單位在職職工年平均工資之積計(jì)算繳納保障金.計(jì)算公式如下:
保障金年繳納額=(上年用人單位在職職工人數(shù)×1.5%-上年用人單位實(shí)際安排殘疾人就業(yè)人數(shù))×上年用人單位在職職工年平均工資.
“交納殘保金是按照全年平均職工人數(shù)繳納的,是1-12月人數(shù)之和除以12,得出的職工人數(shù),再四舍五入取整數(shù)。
用人單位在職職工,是指用人單位在編人員或依法與用人單位簽訂1年以上(含1年)勞動(dòng)合同(服務(wù)協(xié)議)的人員.上年用人單位在職職工人數(shù),按上年本單位在職職工的年平均人數(shù)計(jì)算,結(jié)果須為整數(shù).季節(jié)性用工應(yīng)當(dāng)折算為年平均用工人數(shù).以勞務(wù)派遣用工的,計(jì)入派遣單位在職職工人數(shù).
上年用人單位實(shí)際安排殘疾人就業(yè)人數(shù),是指上年本單位安排殘疾人就業(yè)的實(shí)際人數(shù),可以不滿1年,不滿1年的按月計(jì)算.
上年用人單位在職職工工資總額按照國(guó)家統(tǒng)計(jì)局有關(guān)文件規(guī)定口徑計(jì)算,包括計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、加班加點(diǎn)工資、津貼、補(bǔ)貼以及特殊情況下支付的工資等項(xiàng)目.

上年度在職職工平均工資計(jì)算，按計(jì)算單位上年度全部在職職工工資總額/全部在職職工人數(shù)計(jì)算。

Abby 追問(wèn)

2020-07-24 13:04

那就是殘保金應(yīng)該由我們公司承擔(dān)，但是為什么這個(gè)勞務(wù)公司還要把這個(gè)錢收了呢？難道他們?yōu)槲夜締T工代扣代繳保險(xiǎn)和公積金也是要繳納殘保金的？

玲老師 解答

2020-07-24 13:05

您好，這個(gè)實(shí)際情況不清楚，正常是企業(yè)自己交的

Abby 追問(wèn)

2020-07-24 13:12

那代收的殘保金我們?nèi)胧裁纯颇磕兀?/p>

玲老師 解答

2020-07-24 13:16

您好，這個(gè)正常不應(yīng)該代收社保不合理，

玲老師 解答

2020-07-24 13:16

這個(gè)不應(yīng)該代收殘保金的

Abby 追問(wèn)

2020-07-24 13:22

好的，那我問(wèn)下情況，看看對(duì)方勞務(wù)公司怎么說(shuō)！到時(shí)候在來(lái)問(wèn)您

玲老師 解答

2020-07-24 13:30

您好好的問(wèn)清楚，再做賬務(wù)處理比較好

Abby 追問(wèn)

2020-07-24 14:31

我問(wèn)了一下，是上海的當(dāng)?shù)厣绫Ｓ羞@樣的要求，只要從上海當(dāng)?shù)乩U納社保，殘保金也要在當(dāng)?shù)乩U納，所以這個(gè)勞務(wù)公司就幫我們繳納了

玲老師 解答

2020-07-24 14:34

您好，借管理費(fèi)用貸，其他應(yīng)付款借其他應(yīng)付款貸銀行存款

Abby 追問(wèn)

2020-07-24 15:36

管理費(fèi)用的二級(jí)是費(fèi)用性稅金嗎？

玲老師 解答

2020-07-24 15:38

管理費(fèi)用二級(jí)科目殘保金