老師，我上個(gè)月報(bào)個(gè)稅的時(shí)候，工資有誤，社保那些也忘記填了，下個(gè)月報(bào)個(gè)稅可以把差額并到4月份的報(bào)表嗎？

答： 同學(xué)，你好，這個(gè)可以的，直接下個(gè)月調(diào)對(duì)了

我咨詢下社保的生育津貼，例如生育津貼每月是5777元，本人每月工資是3000元，差額需要補(bǔ)給員工嗎？

答： 如果員工的產(chǎn)假工資（即員工以往每月的實(shí)發(fā)工資標(biāo)準(zhǔn)，下同）高于生育津貼，那就按產(chǎn)假工資發(fā)員工就可以，生育津貼下來，歸企業(yè). 2. 如果員工的產(chǎn)假工資低于生育津貼，那可以先按產(chǎn)假工資發(fā)員工，然后生育津貼下來，將與產(chǎn)假工資的差額補(bǔ)給員工，剩下的還是歸企業(yè).

我是一名會(huì)計(jì),想問一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會(huì)計(jì)人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

發(fā)年終獎(jiǎng)，按發(fā)年終獎(jiǎng)當(dāng)月工資低于3500多少，就把差額扣除，這里發(fā)年終獎(jiǎng)當(dāng)月工資是扣除社保后的工資嗎

答： 您好，發(fā)年終獎(jiǎng)，按發(fā)年終獎(jiǎng)當(dāng)月工資低于3500，就把差額扣除，這里發(fā)年終獎(jiǎng)當(dāng)月工資是扣除社保后的工資。