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送心意

劉老師

職稱注冊會計(jì)師

2017-01-12 22:43

公司有四個(gè)股東,有兩個(gè)是在職的,因業(yè)務(wù)原因需辭退這兩個(gè)股東,需要付給他們經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償嗎?

劉老師 解答

2017-01-12 22:40

經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是用人單位解除勞動合同時(shí),給予勞動者的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 
不應(yīng)支付情形 
按照有關(guān)規(guī)定,用人單位可以不向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的情形包括: 
1.勞動者主動提出解除勞動合同,或者用人單位提高勞動合同工資待遇但勞動者不愿意續(xù)簽的,用人單位可以不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 
2.勞動者在勞動合同期限內(nèi),由于主管部門調(diào)動或轉(zhuǎn)移工作單位而被解除勞動合同,未造成失業(yè)的,用人單位可以不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 
3.由于勞動者的過失,根據(jù)《勞動合同法》第39條所述,用人單位可以單方解除勞動合同,并且可以不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 
按照法律規(guī)定既然是勞動者就應(yīng)當(dāng)適用經(jīng)濟(jì)法補(bǔ)償。

劉老師 解答

2017-01-12 22:45

按照勞動法規(guī)定是需要的

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經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是用人單位解除勞動合同時(shí),給予勞動者的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 不應(yīng)支付情形 按照有關(guān)規(guī)定,用人單位可以不向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的情形包括: 1.勞動者主動提出解除勞動合同,或者用人單位提高勞動合同工資待遇但勞動者不愿意續(xù)簽的,用人單位可以不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 2.勞動者在勞動合同期限內(nèi),由于主管部門調(diào)動或轉(zhuǎn)移工作單位而被解除勞動合同,未造成失業(yè)的,用人單位可以不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 3.由于勞動者的過失,根據(jù)《勞動合同法》第39條所述,用人單位可以單方解除勞動合同,并且可以不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 按照法律規(guī)定既然是勞動者就應(yīng)當(dāng)適用經(jīng)濟(jì)法補(bǔ)償。
2017-01-12 22:40:15
除非勞動者自己提出不愿意繼續(xù)工作了,或者嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律(要有說服力)和勞動者犯罪等。否則,是要進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?/div>
2019-08-29 12:25:35
您好。。合同解除了,是合同到期了嗎?
2021-12-01 16:27:37
你好,這個(gè)也是需要的呢
2022-03-12 15:24:16
同學(xué)你好,。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。
2022-01-19 13:02:00
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