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送心意

樸老師

職稱會計師

2021-11-10 10:06

同學你好
應出勤天數(shù)是17

k1 追問

2021-11-10 10:12

那如果有幾個車間員工輪班,9月份放4天,10月份3天,那我應出勤寫20天,實際20嗎

樸老師 解答

2021-11-10 10:19


這個看你們實際出勤天數(shù)多少來

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同學你好 應出勤天數(shù)是17
2021-11-10 10:06:10
實際出勤應該按考勤天數(shù)算啊,就上述問題,我覺得應該應出勤20天,請假了1天,那就是應出勤的實際出勤是19天,另5天加班,合計實際應該是24天啊。
2014-11-17 11:37:05
這個要取決于您公司的工資管理制度了。根據(jù)您的描述,應該除以(當月天數(shù)-當月的周日合計天數(shù))
2018-11-19 08:58:48
你好,實際出勤就是實際去公司的天數(shù)。法定節(jié)假日不扣工資的。應出勤天數(shù)就是除去法定節(jié)假日的天數(shù) ;
2020-03-19 13:56:09
你好,應出勤天數(shù)不是算出來的,是數(shù)出來,字面意思,應出勤天數(shù)就是應該出勤的天數(shù),就是公司要求員工上班的天數(shù),該是多少天就是多少天,遇到像1月份這樣有法定節(jié)假日的,按照國家規(guī)定法定節(jié)假日帶薪,所以法定假節(jié)日雖然沒有上班,但是也可以視為應出勤天數(shù)。 所以,因為應出勤天數(shù)是企業(yè)要求的出勤天數(shù),那么根據(jù)不同企業(yè)要求的不同,各企業(yè)的應出勤天數(shù)是不一樣的,比如有的企業(yè)是單休,有的企業(yè)是雙休,有的企業(yè)可能還是倒班制等等。所以,你要做的就是按照你們公司對員工上班的要求,翻出1月份的日歷,一天天數(shù)一下,看看你們1月份的應出勤天數(shù)是幾天。
2020-03-19 13:42:40
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