公司高層工資很高，想一部分正常發(fā)工資，一部分讓他們走借款的形式來規(guī)避一下個稅，期間他們可以拿票來報銷抵扣一部分借款，剩余的未報銷借款年底的時候讓他們還回公司，然后以年終獎的形式發(fā)給他們，這樣操作可以嗎？

答： 您好，這樣處理還是可以操作的。

員工借款從工資里面抵扣，有三個問題：1.個稅要怎么申報2.要怎么做分錄，3.工資不夠抵扣怎么辦

答： 同學你好 按照應(yīng)發(fā)金額計提 2.發(fā)工資的時候扣 借應(yīng)付職工薪酬 貸其他應(yīng)收款 3.還是掛其他應(yīng)收款借方

一名會計如何讓領(lǐng)導給你主動加薪？

答： 都說財務(wù)會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

本月某個人從公司借款，其要求需歸還的借款從每下月發(fā)放上月工資中抵扣，實借款10000，每月實發(fā)工資3691.82，那么從8月份起，8.9兩個整月工資發(fā)放日10號都不發(fā)工資給他銀行卡，到10月份只需發(fā)放10000-3691.82*2=2616.36（借款沖銷完），那么這幾個月用借款沖抵工資發(fā)放的會計分錄該怎么做？這幾個月雖然不發(fā)工資，那么還用申報交納個稅嗎？他幾個月的工資還要做計提嗎？工資表中需要體現(xiàn)他的借款做減除費用項目嗎

答： 扣減的是稅后工資，其他的該怎么做，還是怎么做，只是發(fā)放工資是的分錄變成了借：應(yīng)付職工薪酬-工資 貸：其他應(yīng)收款