夢夢 追問

2017-03-04 10:26

一個企業(yè)里面每個人的工資是怎么計算出來應該給多少適合呢？是根據老板制定的工資數算？還是會計根據一些數據算出應該的工資數？如果讓會計根據一些數據來算，那該怎么計算？謝謝

夢夢 追問

2017-03-04 10:42

那該怎么算呢

王雁鳴老師 解答

2017-03-04 10:02

您好，沒有辦法，如果有保底工資和保底工作量，就可以根據工作量和保底工資算出應發(fā)給工人的工資了。

王雁鳴老師 解答

2017-03-04 10:25

您好，如果有保底工資金額和保底工資相對應的工作量，再加上這些數據是可以算的。

王雁鳴老師 解答

2017-03-04 10:31

您好，一個企業(yè)里面每個人的工資是根據老板制定的工資數算。如果讓會計根據一些數據來算，那就根據計件標準工資和這個人所生產的產品的件數來計算。

王雁鳴老師 解答

2017-03-04 10:47

您好，那要首先制度計件標準工資，根據老板的意思，結合生產車間有經驗的相關人員提供的數據，確定生產一件產品所要支付的工資額，計算計件標準工資，經老板批準后，以后這個數據一年內不變，這一年內根據這個標準，再乘以當月工人生產的產品的件數，就得出這個月應給工人的工資了。