2016年12月31日，高管人員全部行權(quán)，甲公司增發(fā)100萬股股票，當(dāng)日甲公司普通股市場(chǎng)價(jià)格為每股16元。2016年12月31日2015年1月1日，甲公司向其50名高管人員每人授予2萬份股票期權(quán)，根據(jù)股份支付協(xié)議規(guī)定，這些人員從被授予股票期權(quán)之日（即2015年1月1日)起在公司連續(xù)服務(wù)滿2年，每人即可按每股6元的價(jià)格購(gòu)買甲公司2萬股普通股股票（每股面值1元)。該期權(quán)在授予日的公允價(jià)值為每份12元。在等待期內(nèi)，甲公司沒有高管人員離職。2016年12月31日，高管人員全部行權(quán)，甲公司增發(fā)100萬股股票，當(dāng)

答： 題目不全啊

2016年12月31日，高管人員全部行權(quán)，甲公司增發(fā)100萬股股票，當(dāng)日甲公司普通股市場(chǎng)價(jià)格為每股16元。2016年12月31日2015年1月1日，甲公司向其50名高管人員每人授予2萬份股票期權(quán)，根據(jù)股份支付協(xié)議規(guī)定，這些人員從被授予股票期權(quán)之日（即2015年1月1日)起在公司連續(xù)服務(wù)滿2年，每人即可按每股6元的價(jià)格購(gòu)買甲公司2萬股普通股股票（每股面值1元)。該期權(quán)在授予日的公允價(jià)值為每份12元。在等待期內(nèi)，甲公司沒有高管人員離職。2016年12月31日，高管人員全部行權(quán)，甲公司增發(fā)100萬股股票，當(dāng)

答： 你的題目不全啊

一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪？

答： 都說財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

2015年1月1日，甲公司向其50名高管人員每人授予2萬份股票期權(quán)，根據(jù)股份支付協(xié)議規(guī)定，這些人員從被授予股票期權(quán)之日（即2015年1月1日)起在公司連續(xù)服務(wù)滿2年，每人即可按每股6元的價(jià)格購(gòu)買甲公司2萬股普通股股票（每股面值1元)。該期權(quán)在授予日的公允價(jià)值為每份12元。在等待期內(nèi)，甲公司沒有高管人員離職。2016年12月31日，高管人員全部行權(quán)，甲公司增發(fā)100萬股股票，當(dāng)日甲公司普通股市場(chǎng)價(jià)格為每股16元。2016年12月31日，甲公司因高管人員行權(quán)應(yīng)確認(rèn)的資本公積—股本溢價(jià)為（)萬元。這題為哈

答： 這個(gè)減100萬是股本啊