請問工資費用分配表的直接計入欄目的工資是該月應(yīng)付工資還是該月標準工資

答： 你好，安應(yīng)付工資的。

工資費用分配表，分配率怎么計算

答： 你好，工資薪酬費用分配表中的分配金額里即分配率=費用合計/總工時. 因該是按照分配率計算所得出的人工所在部門的或者崗位的補貼吧就等于是這2個崗位所享有的除基本工資外還享有的崗位津貼比如高溫或者有毒等等! 分配的標準是按照企業(yè)規(guī)定的標準來分配,一般是按照人工公時來計算. 單位財務(wù)的關(guān)于工資月支出的報表把分配標準因該是每個部門或者職工等級職位等級或者崗位的一個月基本工資的標準基數(shù)也是個工資依據(jù),就等于是一個公式.月工資按部門崗位的不同根據(jù)工資薪酬費用分配表中的標準計算出來的每個部門以人數(shù)乘以月工資標準得出的當月因該支出的工資金額包括合計金額總數(shù)!

報考2022年中級會計職稱對學歷有什么要求？

答： 報名中級資格考試，除具備基本條件外，還必須具備下列條件之一

工資費用分配表怎么填

答： 同學你好 工資費用分配表需要根據(jù)員工所在崗位，工資金額，工時等信息計算填寫分配標準，然后計算各個產(chǎn)品分配的工資金額。 工資費用分配表的賬務(wù)處理是， 借：生產(chǎn)成本， 制造費用， 管理費用等科目， 貸：應(yīng)付職工薪酬—工資