
休產(chǎn)假期間,公司正常發(fā)工資,現(xiàn)在生育津貼下來了,98天,請問如何對比,是生育津貼的高,還是企業(yè)的工資高
答: 您好,看哪個錢多不就行了嗎
老師,我公司員工生育期間的工資正常發(fā)放,實際發(fā)放工資比生育津貼高,現(xiàn)在收到社保的生育津貼,如何做賬?
答: 收到借銀行存款 貸其他應(yīng)付款-xx員工
一名會計如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪?
答: 都說財務(wù)會計越老越吃香,實際上是這樣嗎?其實不管年齡工齡如何
就是如果我們產(chǎn)假期間正常發(fā)放工資的話 總金額比生育津貼還高 我們不發(fā)工資 等生育津貼下來了全部都給個人嗎?
答: 您好,是可以的,謝謝
老師,公司在員工休產(chǎn)假期間支付了高于生育津貼的工資,請問后期收到的生育津貼我們公司要怎么做分錄呢【生育津貼不在返還給員工】
老師,我們公司收到勞務(wù)派遣公司轉(zhuǎn)來一名勞務(wù)人員的生育津貼,這個生育津貼要怎么出憑證?(這名勞務(wù)人員休產(chǎn)假期間正常發(fā)工資而且工資比生育津貼高)
員工休產(chǎn)假期間,工資如何發(fā)放?按照正常出勤發(fā)工資不給員工生育津貼還是只給員工生育津貼,不再單獨發(fā)放工資?還是既發(fā)工資又給生育津貼呢?


詠—忘了 追問
2022-12-08 17:03
東老師 解答
2022-12-08 17:04
詠—忘了 追問
2022-12-08 17:05
東老師 解答
2022-12-08 17:10