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瓜牛
于2017-07-11 11:17 發(fā)布 ??863次瀏覽
袁老師
職稱: 注冊會計師,中級會計師,稅務師
2017-07-11 11:28
就是跟正式員工一樣要做進工資里,不同的是不用交社保對嗎老師?如果做進工資的話這樣年度工資總額就增加了,我們的社保基數(shù)也會增加吧?
袁老師 解答
2017-07-11 11:19
計入勞務成本吧,最好簽合同
2017-07-11 14:05
是的,應該增加的
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公司種田的臨時工工資怎么處理好?這樣的要簽勞務用工合同嗎?
答: 計入勞務成本吧,最好簽合同
老師,簽合同的時候,臨時工的工資可以按月來體現(xiàn)嗎?比如,簽合同時,合同里體現(xiàn):甲方將按照3000元/月的標準向乙方支付勞務費。
答: 你好,嗯嗯,可以月末提現(xiàn)的呢
一名會計如何讓領導給你主動加薪?
答: 都說財務會計越老越吃香,實際上是這樣嗎?其實不管年齡工齡如何
臨時工工資要怎么做合理一個月是不是不能超過800簽定短期的勞動合同
答: 你好,可以讓對方提供勞務費發(fā)票入賬
臨時工(沒簽勞動合同)是按工資薪金計算個稅,還是按勞務報酬計算個稅?
討論
聘請退休人員,工資填正常工資還是勞務報酬?既然簽合同就該報工資對不對?但有人說聘請退休人員該做臨時工處理,這是什么意思?我報勞務報酬所得而不是正常工資新津所得?
老師我們公司雇了十幾個臨時工給另一家公司干了一批活,簽了一個勞務合同,這十幾個人要做工資表報個稅嗎?
老師 如果支付給臨時工的工資沒有勞動合同 申報的是工資薪金還是勞務報酬?
我們就是勞務公司,但是他們都是臨時工,沒有合同的,我做的有工資表,這些人是不是還都要入系統(tǒng)?如果入系統(tǒng)就需要按勞務報酬所得嗎?
袁老師 | 官方答疑老師
職稱:注冊會計師,中級會計師,稅務師
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袁老師 解答
2017-07-11 11:19
袁老師 解答
2017-07-11 14:05