公司職員受工傷，怎么做會(huì)計(jì)分錄

答： 1、借：管理費(fèi)用等 貸：應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi) 2、借：應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi) 貸：銀行存款

14年到17年的工傷險(xiǎn)7月份一次性扣繳的怎么做會(huì)計(jì)分錄

答： 具體是社保的工傷險(xiǎn)，還是購買的商業(yè)保險(xiǎn)數(shù)據(jù)

一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪？

答： 都說財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

你好，員工工傷一次性就業(yè)補(bǔ)助的會(huì)計(jì)分錄應(yīng)該怎么做

答： 首先要區(qū)別補(bǔ)助來源,一般來說一次性傷殘補(bǔ)助金由社保出;一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金由單位出.根據(jù)需計(jì)提人員的工作性質(zhì)和來源作如下分錄: (一)由社保出 收到時(shí): 借:銀行存款 貸:其他應(yīng)付款(或應(yīng)付職工薪酬) 支付時(shí): 借:其他應(yīng)付款(或應(yīng)付職工薪酬) 貸:現(xiàn)金(或銀行存款) (二)由企業(yè)出 計(jì)提時(shí): 借:生產(chǎn)成本/銷售費(fèi)用/管理費(fèi)用 (入職工對(duì)應(yīng)的相關(guān)費(fèi)用) 貸:應(yīng)付職工薪酬 支付時(shí): 借:應(yīng)付職工薪酬 貸:銀行存款或現(xiàn)金