小規(guī)模企業(yè)如何給工人買養(yǎng)老保險

答： 小規(guī)模企業(yè)如何給工人買養(yǎng)老保險? 1、首先，小規(guī)模企業(yè)應(yīng)當(dāng)辦理社保登記。在辦理社保登記后，小規(guī)模企業(yè)需要根據(jù)當(dāng)?shù)氐纳绫Ｕ呦蛏绫＞种Ц娥B(yǎng)老保險費。 2、小規(guī)模企業(yè)可以根據(jù)不同的員工人數(shù)類型來決定支付的存款方式，例如，一定月份內(nèi)不超過三個員工的企業(yè)可以支付每月一筆養(yǎng)老金，超過三個員工的企業(yè)則需要按月份支付一定比例的養(yǎng)老金。 3、小規(guī)模企業(yè)還可以為每位員工簽訂養(yǎng)老保險協(xié)議。該協(xié)議由小規(guī)模企業(yè)預(yù)先支付，向每位員工按月購買養(yǎng)老保險，由小規(guī)模企業(yè)承擔(dān)養(yǎng)老金的部分費用。 拓展知識：小規(guī)模企業(yè)可以通過科學(xué)合理的薪資政策來幫助員工獲得有利的養(yǎng)老保險。例如，企業(yè)可以在工資中向每位員工繳納一定的社會保險費，以便他們可以從社會保險養(yǎng)老金中獲得自身的福利。

小規(guī)模納稅人，從3月開始，給員工繳納養(yǎng)老保險，應(yīng)該如何做工資分錄？

答： 答：每月計提工資時候社保會計分錄，首先，先按照各部門人員工資的金額確認(rèn)相關(guān)的成本費用，做會計分錄如下： 借：管理費用——工資 銷售費用——工資 生產(chǎn)成本——人工費 制造費用——人工費 研發(fā)支出——工資 在建工程——工資等 貸：應(yīng)付職工薪酬——工資 企業(yè)在發(fā)放工資時扣繳個人承擔(dān)的社保和個稅，作如下分錄： 借：應(yīng)付職工薪酬——工資 貸：其他應(yīng)付款——代保個人五險一金 應(yīng)交稅費-代扣個人所得稅 銀行存款 企業(yè)統(tǒng)一繳納社保時，作如下會計分錄 借：應(yīng)付職工薪酬——五險一金明細科目（單位承擔(dān)部分） 其他應(yīng)付款——代保個人五險一金（個人承擔(dān)部分） 貸：銀行存款

一名會計如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪？

答： 都說財務(wù)會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

小規(guī)模企業(yè)，為員工購買的工商保險如何做會計分錄

答： 借 管理費 保險費 貸 銀存