以誤餐補助名義發(fā)給職工的補貼、津貼，是否屬于工資薪金?

答： 這取決于雇主對于誤餐補助所做出的定義。在一般情況下，作為員工的財務(wù)補助，誤餐補助可以被視為工資薪金的一部分，但也有可能不被視為工資薪金的一部分。例如，如果誤餐補助是雇主提供的一次性補助，不屬于員工的財務(wù)補助，那么這類補助就不屬于工資薪金。此外，在一些國家和地區(qū)，為了保護(hù)勞動者的合法權(quán)益，誤餐補助也被視為工資薪金的一部分，從而可以通過勞動法律來進(jìn)行調(diào)節(jié)。

單位以誤餐補助名義發(fā)給職工的補貼、津貼，是否屬于工資薪金，是否需要繳納個稅，填寫申報表的時候填寫在本期免稅收入嗎？

答： 你好；? ? ?是的。要報個稅的；? ?寫在本期收入 與你工資一起來寫的? ?

一名會計如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動加薪？

答： 都說財務(wù)會計越老越吃香，實際上是這樣嗎？其實不管年齡工齡如何

“出差補貼不用繳納個人所得稅，國稅發(fā)089號文件規(guī)定，下列不屬于工資、薪金性質(zhì)的補貼、律貼或者不屬于納稅人本人工資、薪金所得項目的收入，不征稅：差旅費津貼、誤餐補助?！?----老師，這個有沒有明文規(guī)定，差旅費津貼、誤餐補助的金額多少？謝謝。

答： 這個沒有未見規(guī)定具體金額的