我公司一個(gè)員工注冊(cè)為個(gè)體工商戶，他的工資如何發(fā)放可以減少扣稅呢？是按照工資發(fā)放還是個(gè)體工商戶的勞務(wù)報(bào)酬或者經(jīng)營(yíng)所得代扣稅？

答： 答：根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，一個(gè)員工注冊(cè)為個(gè)體工商戶的個(gè)人應(yīng)當(dāng)遵循以下幾個(gè)原則進(jìn)行工資發(fā)放： 1、按照勞動(dòng)合同約定支付工資：根據(jù)員工職位不同，可以安排合理的勞務(wù)報(bào)酬，以及按照月度工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資。 2、遵循工資總額月規(guī)定：根據(jù)當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)稅收法規(guī)規(guī)定，工資總額在每月應(yīng)當(dāng)滿足一定要求，若超出則會(huì)按照相應(yīng)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)扣稅。 3、繳納社會(huì)保險(xiǎn)：個(gè)體工商戶需要繳納社會(huì)保險(xiǎn)，以保障員工的合法權(quán)益，社會(huì)保險(xiǎn)支出也會(huì)降低員工的工資總額，從而降低扣稅額度。 4、繳納個(gè)體稅：個(gè)體工商戶每月應(yīng)根據(jù)工資總額與社會(huì)保險(xiǎn)支出，按照當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)稅收規(guī)定扣除個(gè)體稅，以減少員工發(fā)放的工資總額。 綜上所述，一個(gè)員工注冊(cè)為個(gè)體工商戶時(shí)，應(yīng)當(dāng)按照月度工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資，遵循工資總額月規(guī)定，繳納社會(huì)保險(xiǎn)，繳納個(gè)體稅等來(lái)減少扣稅，以保障員工的合法權(quán)益。 拓展知識(shí)：個(gè)體工商戶還可以通過(guò)開(kāi)展免稅流程、積極申報(bào)稅收優(yōu)惠等多種方式來(lái)減少稅負(fù)，從而增加收入水平。

老師，個(gè)體工商戶負(fù)責(zé)人在其他公司有工資，取得的勞務(wù)報(bào)酬收入可以不按照勞務(wù)報(bào)酬代開(kāi)發(fā)票申報(bào)，算作個(gè)體工商戶的收入開(kāi)發(fā)票申報(bào)個(gè)人生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所得嗎

答： 如果合同約是是經(jīng)營(yíng)所得是可以的，如果是勞務(wù)報(bào)酬需要支付單位代扣代繳的。

一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪？

答： 都說(shuō)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

老師，員工是公司的員工，但是公司讓個(gè)人注冊(cè)個(gè)個(gè)體戶用來(lái)發(fā)放工資，這樣操作對(duì)這個(gè)注冊(cè)個(gè)體戶的個(gè)人有什么影響，如果注冊(cè)個(gè)體戶的是普通員工或者股東，兩者有什么影響。個(gè)體戶發(fā)放工資是不是也要在個(gè)體戶繳納社保，如果是農(nóng)民工工資可以發(fā)放嘛?

答： 如果注冊(cè)個(gè)體戶的是普通員工或者股東，個(gè)人將需要承擔(dān)較高的相關(guān)費(fèi)用，同時(shí)還需要遵守所有的稅務(wù)、就業(yè)和社會(huì)保障方面的規(guī)定，可以參考地方法律法規(guī)了解。另外，個(gè)體戶發(fā)放工資也將視為營(yíng)收，需要繳納社保，對(duì)于農(nóng)民工，其工資發(fā)放等需要遵守當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)法律法規(guī)。