(4)該企業(yè)實(shí)行累積帶薪缺勤制度，期末預(yù)計(jì)10名部門(mén)經(jīng)理人員和20名銷(xiāo)售人員將在下一年度休完本年未使用的帶薪休假，預(yù)期支付的金額分別為1.5萬(wàn)元和1.8萬(wàn)元。要求，根據(jù)上述資料，不老慮其他因素，分析回答下列小題。(答室中的

答： 您好， 您好，麻煩將具體的情況描述下，方便老師解答哈。

支付給銷(xiāo)售人員的提成，金額有點(diǎn)大，應(yīng)該怎樣入賬

答： 你好，支付給銷(xiāo)售人員的提成 借：銷(xiāo)售費(fèi)用 ??， ??????貸：應(yīng)付職工薪酬 借：應(yīng)付職工薪酬?， ????貸：銀行存款等科目

一名會(huì)計(jì)如何讓領(lǐng)導(dǎo)給你主動(dòng)加薪？

答： 都說(shuō)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)越老越吃香，實(shí)際上是這樣嗎？其實(shí)不管年齡工齡如何

給公司以外的人員銷(xiāo)售提成,怎樣處理?支付現(xiàn)金的.

答： 你好，放入銷(xiāo)售費(fèi)用科目