等線支付給勞務(wù)派遣單位的工資怎么做賬

用工單位根據(jù)勞務(wù)派遣公司開具的正式發(fā)票,按照派遣人員從事的業(yè)務(wù)進(jìn)行實(shí)際的會計(jì)處理,收到的發(fā)票,需包括工資、社保、管理費(fèi)等.具體財(cái)務(wù)處理如下:

1、銷售人員的工資、社保:

借:銷售費(fèi)用-勞務(wù)費(fèi)

貸:銀行存款或庫存現(xiàn)金

2、管理人員的工資、社保:

借:管理費(fèi)用-勞務(wù)費(fèi)

貸:銀行存款或庫存現(xiàn)金

3、實(shí)際的管理費(fèi):

借:管理費(fèi)用-派遣人員管理費(fèi)

貸:銀行存款或庫存現(xiàn)金

勞務(wù)派遣工資可否由用工單位支付

可以,雙方可協(xié)議約定工資由用工單位直接發(fā)給被派遣人員.

《勞動合同法》第五十九條規(guī)定:勞務(wù)派遣單位派遣勞動者應(yīng)當(dāng)與接受以勞務(wù)派遣形式用工的單位(以下稱用工單位)訂立勞務(wù)派遣協(xié)議.勞務(wù)派遣協(xié)議應(yīng)當(dāng)約定派遣崗位和人員數(shù)量、派遣期限、勞動報(bào)酬和社會保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額與支付方式以及違反協(xié)議的責(zé)任.

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