公司為員工承擔(dān)全年一次性獎金個人所得稅,應(yīng)當(dāng)怎么計算方法應(yīng)納稅額?

2017-06-09 10:00 來源:網(wǎng)友分享
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問:公司為員工承擔(dān)全年一次性獎金個人所得稅,應(yīng)當(dāng)怎么計算方法應(yīng)納稅額?

問:公司為員工承擔(dān)全年一次性獎金個人所得稅,應(yīng)當(dāng)怎么計算方法應(yīng)納稅額?

回復(fù):雇主為雇員負(fù)擔(dān)全年一次性獎金部分個人所得稅款,屬于雇員又額外增加了收入,應(yīng)將雇主負(fù)擔(dān)的這部分稅款并入雇員的全年一次性獎金,換算為應(yīng)納稅所得額后,按照規(guī)定方法計征個人所得稅。

例如:某公司員工陳某2017年3月份工資3000元,當(dāng)月一次性取得上年度獎金9000元,其應(yīng)納稅款由公司負(fù)擔(dān)200元。

陳某應(yīng)納稅所得額=9000+200-(3500-3000)=8700(元)

8700 ÷12=725(元),適用3%的稅率

應(yīng)納個人所得稅=8700×3%=261(元),其中:個人負(fù)擔(dān)61元,公司負(fù)擔(dān)200元。


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