企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)扣除比例

2019-06-04 09:31 來源:網(wǎng)友分享
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企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)是需要在企業(yè)職工的工資總額的一定限度內(nèi)進(jìn)行扣除的,很多人其實(shí)并不知道企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)扣除比例是多少,本文將詳細(xì)介紹一下公共教育經(jīng)費(fèi)扣除比例是多少。

企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)扣除比例

答:財(cái)政部與稅務(wù)總局聯(lián)合發(fā)布了《關(guān)于企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)稅前扣除政策的通知》(財(cái)稅〔2018〕51號(hào)),明確自2018年1月1日起,企業(yè)發(fā)生的職工教育經(jīng)費(fèi)支出,不超過工資薪金總額8%的部分,準(zhǔn)予在計(jì)算企業(yè)所得稅應(yīng)納稅所得額時(shí)扣除;超過部分,準(zhǔn)予在以后納稅年度結(jié)轉(zhuǎn)扣除。

企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)扣除比例

什么樣的費(fèi)用可以通過職工教育經(jīng)費(fèi)列支呢?

根據(jù)《財(cái)政部、全國總工會(huì)等部門關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)提取與使用管理的意見〉的通知》(財(cái)建〔2006〕317號(hào))的規(guī)定,企業(yè)的職工教育經(jīng)費(fèi)的列支范圍包括以下十一項(xiàng):

1.上崗和轉(zhuǎn)崗培訓(xùn);

2.各類崗位適應(yīng)性培訓(xùn);

3.崗位培訓(xùn)、職業(yè)技術(shù)等級(jí)培訓(xùn)、高技能人才培訓(xùn);

4.專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育;

5.特種作業(yè)人員培訓(xùn);

6.企業(yè)組織的職工外送培訓(xùn)的經(jīng)費(fèi)支出;

7.職工參加的職業(yè)技能鑒定、職業(yè)資格認(rèn)證等經(jīng)費(fèi)支出;

8.購置教學(xué)設(shè)備與設(shè)施;

9.職工崗位自學(xué)成才獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)用;

10.職工教育培訓(xùn)管理費(fèi)用;

11.有關(guān)職工教育的其他開支。

同時(shí),財(cái)建〔2006〕317號(hào)文件明確規(guī)定,以下兩種情況不得從職工教育經(jīng)費(fèi)中列支:

1.企業(yè)職工參加社會(huì)上的學(xué)歷教育以及個(gè)人為取得學(xué)位而參加的在職教育,所需費(fèi)用應(yīng)由個(gè)人承擔(dān),不能擠占企業(yè)的職工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。

2.對(duì)于企業(yè)高層管理人員的境外培訓(xùn)和考察,其一次性單項(xiàng)支出較高的費(fèi)用應(yīng)從其他管理費(fèi)用中支出,避免擠占日常的職工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)開支。

以上詳細(xì)介紹了企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)扣除比例多少,也介紹了什么樣的費(fèi)用可以通過職工教育經(jīng)費(fèi)列支。如果你是一位企業(yè)的會(huì)計(jì)人員,特別是主管稅務(wù)的會(huì)計(jì)人員,一定要明白企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)可以在職工資總額的8%的范圍內(nèi)進(jìn)行稅前扣除的,如果你不明白,那我咨詢一下會(huì)計(jì)學(xué)堂在線老師吧。

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