6月份的社保從6月份的工資中扣嗎

社保費(fèi)用是在每月月初有地稅局向單位收取，那么員工只要在半月有上班，那么單位就需要在本月為員工繳納社保費(fèi)用，同時員工需要承擔(dān)本月個人繳納社保的部分。根據(jù)《工資支付暫行條例》第十五條用人單位不得克扣勞動者工資。有下列情況之一的，用人單位可以代扣勞動者工資：（一）用人單位代扣代繳的個人所得稅；（二）用人單位代扣代繳的應(yīng)由勞動者個人負(fù)擔(dān)的各項社會保險費(fèi)用；（三）法院判決、裁定中要求代扣的撫養(yǎng)費(fèi)、贍養(yǎng)費(fèi)；（四）法律、法規(guī)規(guī)定可以從勞動者工資中扣除的其他費(fèi)用?！渡鐣ｋU法》第十條職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險，由個人繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)。公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員養(yǎng)老保險的辦法由國務(wù)院規(guī)定。第二十三條職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險，由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險費(fèi)。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險，由個人按照國家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險費(fèi)。第四十四條職工應(yīng)當(dāng)參加失業(yè)保險，由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納失業(yè)保險費(fèi)。

社保個人繳費(fèi)是多少?

1、參保人繳費(fèi)工資需根據(jù)本人上年度每月平均工資收入由用人單位負(fù)責(zé)如實申報。

2、去年年廣東省度在崗職工月平均工資為5525元;佛山市在崗職工月平均工資為5151元。

3、職工基本養(yǎng)老保險繳費(fèi)工資下限為2906元;上限為省平工資的300%，即：5525×300%=16575元。

4、職工基本醫(yī)療保險繳費(fèi)工資統(tǒng)一為我市度在崗職工平月均工資，即5151元。

5、生育保險繳費(fèi)工資下限為市平工資的75%，即：5151×75%=3863元;上限為市平工資的300%，即：5151×300%=15453元。

6、失業(yè)保險繳費(fèi)工資下限為市最低月工資標(biāo)準(zhǔn)1510元，上限為市平工資的300%，即5151×300%=15453元。

7、工傷保險繳費(fèi)工資下限為市平工資的60%，即：5151×60%=3091元;上限為市平工資的300%，即：5151×300%=15453元。

社保繳納比例

1.養(yǎng)老保險：單位繳費(fèi)比例20%，個人繳費(fèi)比例8%;

2.醫(yī)療保險：單位繳費(fèi)比例10%，個人繳費(fèi)比例2%;

3.失業(yè)保險：單位繳費(fèi)比例1%，個人繳費(fèi)比例0.5%;

4.生育保險：單位繳費(fèi)比例1%，個人繳費(fèi)不繳費(fèi);

5.工傷保險：單位繳費(fèi)比例0.5%，個人繳費(fèi)不繳費(fèi)。

6月份的社保從6月份的工資中扣嗎？這個問題會計學(xué)堂小編就不再多說了，社保繳費(fèi)是每個月15號前繳納當(dāng)月的費(fèi)用，根據(jù)你的工資單，8月份發(fā)7月份的工資，那應(yīng)該是當(dāng)月的社保，也就是7月份的工資7月份的社保，你8月份的社保會在9月份發(fā)的8月份工資里扣。如果還有什么不清楚的可以咨詢我們答疑老師。